国有公司主要领导个人将单位资金取出支出的行为属于严重违法违纪行为，可能涉及挪用公款罪、贪污罪等罪名，具体处理方式需根据行为性质和情节严重程度来确定。以下从不同角度进行分析：

1. 从刑事法律责任角度
   • 挪用公款罪：如果该领导将单位资金取出后，用于个人营利活动、非法活动，或者虽未用于上述活动，但数额较大且超过三个月未还的，就可能构成挪用公款罪。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定，挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。例如，领导将单位资金10万元取出用于个人炒股，超过三个月未归还，就可能面临五年以下有期徒刑或者拘役的处罚。
   • 贪污罪：若该领导将单位资金取出后，以非法占有为目的，通过侵吞、窃取、骗取等手段将资金据为己有，就构成贪污罪。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十二条规定，国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产；贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。比如，领导通过伪造单据的方式将单位资金50万元取出并据为己有，就可能面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产的处罚。
2. 从党纪政务处分角度
   • 党纪处分：国有公司主要领导通常为中共党员，其上述行为违反了党的纪律。根据《中国共产党纪律处分条例》相关规定，对于挪用公款、贪污等行为，应给予相应的党纪处分，如警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍等。具体处分根据行为的严重程度和造成的后果来确定。例如，对于情节较轻的挪用公款行为，可能给予警告或严重警告处分；对于情节严重的贪污行为，可能给予开除党籍处分。
   • 政务处分：同时，该领导作为公职人员，其行为也违反了政务纪律。根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》相关规定，对于挪用公款、贪污等违法行为，应给予政务处分，如警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。处分程度同样根据行为的性质和情节来确定。比如，对于挪用公款数额较大且情节严重的，可能给予撤职处分；对于贪污数额巨大且造成严重后果的，可能给予开除处分。
3. 从民事赔偿责任角度
   • 该领导的个人行为给国有公司造成了经济损失，公司有权要求其承担民事赔偿责任。公司可以通过民事诉讼的方式，向法院提起诉讼，要求该领导返还被取出的资金，并赔偿因资金被挪用或贪污而给公司造成的其他损失，如利息损失、业务机会损失等。例如，公司因资金被挪用而无法按时支付供应商货款，导致产生违约金，这部分违约金就可以作为损失要求该领导赔偿。

如果遇到国有公司主要领导个人将单位资金取出支出的情况，建议及时向纪检监察机关、公安机关等相关部门举报，以维护国有资产的安全和公司的合法权益。如果你还有其他关于法律方面的问题，可以直接向我咨询。