工人讨薪要跳楼的行为本身一般不会直接导致刑事判刑，但若该行为扰乱了公共秩序或造成了其他严重后果，则可能面临行政处罚或刑事处罚。以下是对此问题的详细分析：
一、行为性质与法律后果
讨薪行为的合法性：
- 工人讨薪是维护自身合法权益的行为，本身并不违法。然而，讨薪的方式必须合法，不能采取过激或违法的手段。
跳楼行为的法律评价：
- 跳楼作为一种极端的讨薪方式，不仅危及个人生命安全，还可能扰乱公共秩序，引发社会关注。从法律角度来看，这种行为可能构成对公共秩序的扰乱，但并不直接构成犯罪。不过，如果跳楼行为导致了严重后果，如人员伤亡或财产损失，那么行为人可能面临更严重的法律责任。
二、可能面临的法律后果
行政处罚：
- 如果跳楼行为扰乱了公共秩序，但尚未构成犯罪，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，行为人可能面临警告、罚款或行政拘留等行政处罚。例如，若行为人以跳楼相威胁，扰乱单位秩序或公共场所秩序，公安机关可依法对其处以警告或罚款；情节较重的，还可处以行政拘留。
刑事处罚：
- 在极少数情况下，如果跳楼行为导致了严重后果，如他人因救援行为而受伤或死亡，或者行为人本身的行为构成了其他犯罪（如故意杀人罪、过失致人死亡罪等），那么行为人可能面临刑事处罚。但这种情况下的刑事处罚并非因为讨薪行为本身，而是因为跳楼行为所引发的其他严重后果。
- 另外，如果行为人以跳楼为手段，实施敲诈勒索等犯罪行为，那么也将根据具体犯罪情节受到相应的刑事处罚。
三、法律建议
合法讨薪：
- 工人应通过合法途径讨薪，如与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起民事诉讼等。这些途径都是法律赋予工人的权利，也是解决欠薪问题的有效方式。
避免过激行为：
- 讨薪过程中应保持冷静和理性，避免采取过激或违法的手段。过激行为不仅可能危及个人生命安全，还可能引发法律纠纷和不必要的麻烦。
寻求法律援助：
- 如果工人在讨薪过程中遇到法律难题或困难，可以寻求专业律师的法律援助。律师可以为工人提供法律咨询、代理诉讼等服务，帮助工人维护自身合法权益。
如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，为您提供专业、全面的法律建议。