车内人员受伤的责任承担需根据事故性质及责任划分来确定，可能涉及保险公司、本方司机、对方司机、车辆生产者或销售者等多方主体。以下是对不同情况的具体分析：

1. 保险公司的责任

   • 根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条，机动车发生交通事故造成人身伤亡的，首先由保险公司在机动车第三者责任强制保险（交强险）责任限额范围内予以赔偿。对于车内人员受伤，若属对方车辆责任，由对方车辆的交强险和商业三者险进行赔偿；若属本方车辆责任，则可通过车上人员座位险进行赔付，但需注意座位险的赔偿范围有限，通常只覆盖因交通事故导致的直接人身伤害，且赔偿限额较低。

2. 本方司机的责任

   • 若交通事故中本方司机负有全部或主要责任，且为非营运车辆，司机或其用人单位（如驾驶人在执行工作任务过程中）需承担赔偿责任。赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费等因事故导致的直接和间接损失。对于营运车辆，如出租车、网约车等，营运公司基于运输合同关系需承担赔偿责任，并可向有故意或重大过失的司机追偿。

3. 对方司机的责任

   • 如交通事故由对方司机过错导致，对方司机及其保险公司应承担主要赔偿责任，包括交强险和商业三者险的赔付。赔偿范围同样涵盖医疗费、误工费、护理费等因事故导致的各项损失。

4. 车辆生产者或销售者的责任

   • 若车辆自身质量问题引发故障致人员受伤，车辆的生产者和销售者应依据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国产品质量法》等相关法律承担赔偿责任。这通常发生在车辆存在设计缺陷、制造缺陷或销售过程中存在欺诈行为等情况下。生产者和销售者之间可能存在相互追偿的情况，具体责任划分需根据实际情况和法律规定来确定。

5. 车内人员自身原因或相互侵权

   • 车内人员因自身突发疾病导致的伤害一般由个人自行承担，但若驾驶人明知且有能力救助而未采取合理措施，可能需承担过错赔偿责任。例如，驾驶人明知乘客突发疾病却未及时送医救治，导致病情加重或死亡，驾驶人可能需承担一定的赔偿责任。车内人员之间的侵权行为导致受伤，实施侵权行为的一方需承担赔偿责任，驾驶人若未能及时有效制止，也可能承担部分补充赔偿责任。例如，车内乘客因争吵发生肢体冲突导致受伤，实施殴打行为的乘客需承担赔偿责任，若驾驶人未能及时制止导致伤害扩大，驾驶人可能需承担部分补充赔偿责任。

赔偿范围： 车内人员受伤可获得的赔偿通常包括但不限于：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。因伤致残的，还包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等。具体的赔偿项目和金额应根据实际情况和法律规定来确定。

处理流程：

1. 及时报警并救治伤者，确保伤者得到及时有效的医疗救治。
2. 等待交警部门调查并出具事故认定书，明确事故责任划分。这是后续赔偿处理的重要依据。
3. 协商赔偿事宜，若协商不成，可通过诉讼途径解决争议。在协商过程中，应保留好相关证据，如医疗记录、事故现场照片、证人证言等。
4. 保留相关证据，以便后续维权。证据是证明事故责任和赔偿金额的关键，务必妥善保管。

综上所述，车内人员受伤的赔偿责任划分复杂，需综合考虑事故性质、责任主体及法律规定。在处理此类事故时，建议及时报警、保留证据，并直接向我咨询以维护自身合法权益。