结论：关于孩子上班拿工资后是否要找他要生活费的问题，这主要取决于家庭的具体情况、孩子的经济状况以及家庭成员之间的协商和沟通，法律并未对此作出明确规定。以下是从不同角度给出的分析和建议：
一、家庭经济状况与孩子经济状况
家庭经济状况：如果家庭经济状况较为困难，父母可能需要孩子的经济支持来维持家庭的基本生活。在这种情况下，父母可以与孩子进行坦诚的沟通，说明家庭的经济状况，并询问孩子是否愿意提供一定的经济帮助。
孩子经济状况：如果孩子虽然上班拿工资，但经济状况并不宽裕，比如需要支付房租、交通费用、学习费用等，那么父母可能就不应该过分要求孩子提供生活费。毕竟，孩子也有自己的生活压力和责任。
二、家庭成员之间的协商和沟通
协商：家庭成员之间应该进行充分的协商，就孩子是否应该提供生活费、提供多少生活费等问题达成共识。这有助于避免家庭矛盾，维护家庭和谐。
沟通：父母应该与孩子进行坦诚的沟通，了解孩子的想法和感受。如果孩子不愿意提供生活费，父母应该尊重孩子的决定，并尝试寻找其他解决方案，比如通过节约开支、增加收入等方式来改善家庭经济状况。
三、法律角度的分析
从法律角度来看，父母与成年子女之间并没有明确的法律义务要求子女必须向父母提供生活费。当然，如果父母因年老、疾病等原因无法独立生活，且子女有能力赡养而拒不赡养，那么子女可能会构成遗弃罪等违法行为。但在本题所描述的情况下，孩子上班拿工资并不直接等同于有义务向父母提供生活费。
四、建议与思考
尊重孩子的意愿：父母应该尊重孩子的意愿和选择，不要过分强求孩子提供生活费。如果孩子愿意提供帮助，那么父母应该表示感激；如果孩子不愿意，父母也应该理解并接受。
寻找其他解决方案：如果家庭经济状况确实困难，父母可以尝试寻找其他解决方案，比如通过兼职、创业等方式增加收入，或者通过节约开支等方式减少支出。
加强家庭沟通：无论是否要求孩子提供生活费，家庭成员之间都应该加强沟通，增进理解和信任。这有助于维护家庭和谐，促进家庭成员之间的共同成长和发展。
最后，关于孩子上班拿工资后是否要找他要生活费的问题，并没有一个固定的答案。这需要根据家庭的具体情况、孩子的经济状况以及家庭成员之间的协商和沟通来决定。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。