将个人缴费交到个体户虚拟企业上，这一行为是否合法，需分情况讨论：
若个体户虚拟企业具备合法用工主体资格，且双方存在劳动关系或劳务关系：
- 在这种情况下，如果个体户虚拟企业按照相关法律法规的要求，为员工（包括您，如果视为其员工）办理了社会保险登记，并依法缴纳社会保险费，那么您将个人应承担的部分缴费交给该企业，由其代为缴纳，是合法的。这通常涉及到养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五险的缴纳。
- 法律依据：根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。
若个体户虚拟企业不具备合法用工主体资格，或双方不存在劳动关系或劳务关系：
- 在这种情况下，将个人缴费交到该企业上可能存在法律风险。因为非合法用工主体无权为员工办理社会保险登记和缴纳社会保险费。如果您与该企业之间不存在劳动关系或劳务关系，而您却将个人缴费交给该企业，这可能构成不当得利或涉及其他法律问题。
- 风险提示：此外，如果该企业以您的名义虚假申报社会保险缴费，不仅可能损害您的合法权益（如影响您未来的社会保险待遇享受），还可能使您面临法律责任。因为虚假申报社会保险缴费是违法行为，一旦被发现，将受到相关法律法规的处罚。
建议与行动指南：
- 核实企业资质：在决定将个人缴费交到个体户虚拟企业上之前，请务必核实该企业是否具备合法用工主体资格，以及您与该企业之间是否存在劳动关系或劳务关系。
- 了解法律法规：熟悉《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，了解自己的权利和义务，以及用人单位在社会保险缴纳方面的责任和义务。
- 谨慎处理缴费事宜：如果对该企业的资质或双方关系存在疑虑，建议不要将个人缴费交给该企业。您可以选择自行向社会保险经办机构申报并缴纳社会保险费，或者通过其他合法途径解决社会保险缴纳问题。
- 寻求法律帮助：如果您在处理社会保险缴纳事宜过程中遇到任何法律问题或纠纷，建议及时咨询专业律师（如我），以便获得专业的法律建议和帮助。
总之，将个人缴费交到个体户虚拟企业上是否合法，取决于该企业是否具备合法用工主体资格以及您与该企业之间的关系。在处理此类事宜时，请务必谨慎并遵守相关法律法规。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。