公职人员未利用职务之便参与工业土地股权转让获利，若该行为违反了公职人员从业规范或相关法律法规，仍可能面临纪律处分、行政处罚甚至刑事责任，具体需根据行为性质和情节严重程度判断。以下从不同角度展开分析：

1. 纪律处分角度
   公职人员需遵守《中华人民共和国公职人员政务处分法》等规定，即使未利用职务便利，若其参与工业土地股权转让获利的行为违反了廉洁纪律（如违规从事营利活动、违反中央八项规定精神等），可能面临警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分。例如，若公职人员未经批准兼职取酬，或其投资行为与其职务存在潜在利益冲突，即使未直接利用职务便利，仍可能被认定为违纪。

2. 行政处罚角度
   若公职人员的行为涉及违反市场监管、税务等行政法规（如未依法申报纳税、未履行信息披露义务等），可能面临行政处罚。例如，若股权转让未依法办理变更登记或未缴纳相关税费，公职人员作为转让方或受让方可能被税务机关追缴税款、加收滞纳金，甚至处以罚款。

3. 刑事责任角度
   若公职人员的行为涉嫌犯罪，需根据具体罪名判断。例如：

   • 受贿罪：若公职人员虽未直接利用职务便利，但通过其他国家工作人员的职务行为为请托人谋取不正当利益并收受财物，可能构成受贿罪的共犯或利用影响力受贿罪。
     
   • 非法经营同类营业罪：若公职人员利用职务便利为自己或他人经营与其所任职企业同类的营业，获取非法利益，可能构成此罪（但需注意“利用职务便利”是构成要件，若完全未利用职务便利，则不构成）。
     
   • 其他罪名：若行为涉及操纵市场、内幕交易等，可能触犯《刑法》其他条款。
     需强调：若公职人员完全未利用职务便利，且行为不涉及上述犯罪构成要件，则一般不构成刑事犯罪，但仍需承担纪律或行政责任。

4. 行为性质认定关键点
   判断公职人员是否需承担责任的核心在于：

   • 是否违反公职人员廉洁从业规范（如禁止违规兼职、违规投资等）；
     
   • 是否利用职务便利或影响力为自身或他人谋取利益；
     
   • 是否违反行政法规（如税务、市场监管等）；
     
   • 是否构成犯罪（需严格依据犯罪构成要件）。

建议：若您或相关人员涉及此类情况，建议立即停止可能违规的行为，并主动向单位纪检监察部门说明情况，配合调查。具体责任需结合行为细节（如投资方式、资金来源、是否隐瞒身份等）综合判断，如有疑问可直接向我咨询，我将结合具体案情提供专业分析。