无法一概而论个人犯罪与单位犯罪哪个更重，因为两者的刑罚轻重取决于具体的犯罪情节、法律规定以及社会危害程度等多个因素。以下是对这一问题的详细分析：
一、从刑罚种类与适用对象上看
个人犯罪：
- 刑罚种类包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑等主刑，以及罚金、剥夺政治权利、没收财产等附加刑。这些刑罚种类多样，且可能涉及对个人自由的长期剥夺甚至生命权的剥夺。
- 适用对象为达到刑事责任年龄、具有刑事责任能力的自然人。这意味着，个人犯罪的刑罚是直接针对犯罪个体的。
单位犯罪：
- 刑罚主要为罚金刑，即对单位判处罚金。这种刑罚主要针对的是单位的经济利益，而非直接剥夺个人的自由或生命。
- 对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，根据其在单位犯罪中所起的作用，判处相应的刑罚，包括自由刑（如有期徒刑）和罚金刑。这意味着，单位犯罪中的个人也可能面临严厉的刑罚，但通常是在单位犯罪的整体框架下进行处罚。
二、从具体犯罪情节和社会危害程度上看
单位犯罪可能判得更重的情况：
- 涉及面广、危害严重：当单位犯罪涉及范围广泛，造成恶劣社会影响或巨大经济损失时，其处罚可能重于个人犯罪。例如，单位实施的环境污染犯罪，若对环境造成长期且难以修复的损害，影响众多居民生活和健康，则可能面临较重刑罚。
- 有组织、系统性犯罪：单位若经过精心策划、有组织地实施犯罪，形成系统性犯罪模式，其主观恶性和社会危害性往往更大，处罚也可能更严厉。如金融机构单位为谋取非法利益进行非法集资、诈骗等。
个人犯罪可能判得更重的情况：
- 个人主观恶性深：个人犯罪中，若犯罪人主观恶性极深，犯罪手段残忍、恶劣，即使客观危害后果与单位犯罪相当，个人刑罚也可能更重。例如，个人出于报复社会目的实施暴力恐怖袭击。
- 再犯、累犯等加重情节：个人若有犯罪前科，构成累犯或再犯，根据刑法规定应从重处罚。而单位犯罪中一般不存在此类加重处罚情节。
三、从法律规定上看
- 我国刑法对单位犯罪和个人犯罪的处罚原则有所不同。对于单位犯罪，一般采取双罚制，即既对单位判处罚金，又对直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。这种处罚方式既考虑了单位犯罪的整体性，又兼顾了个人在犯罪中的作用。
- 对于某些特定的单位犯罪，如果刑法分则有特别规定的，则依照该规定定罪处罚。例如，对于生产、销售伪劣商品类的犯罪，如果以单位名义实施且违法所得归单位所有，则构成单位犯罪，对单位和相关责任人员进行处罚。但这也并不意味着单位犯罪的刑罚就一定比个人犯罪重或轻，而是需要根据具体犯罪情节和法律规定进行综合判断。
四、实际案例与综合评估
- 在实际案件中，无论是单位犯罪还是个人犯罪，法院都会根据具体情况进行综合评估，以确定应受的刑罚轻重。这包括考虑犯罪的性质、情节、社会危害程度、被告人的主观恶性、悔罪表现以及是否有从轻、减轻或从重处罚的情节等因素。
- 例如，在虚开增值税专用发票罪中，自然人犯该罪最高可处无期徒刑，而单位犯该罪则对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员最高可处15年有期徒刑。这显示了在不同犯罪中，单位犯罪和个人犯罪的刑罚可能存在差异。
总结与建议：
个人犯罪与单位犯罪的刑罚轻重并非一成不变，而是取决于多个具体因素的综合评估。在法律实践中，应秉持公正、公平的原则，对每一起案件进行细致审理和裁决。如果您或您所在的单位涉及相关法律问题，建议直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律意见和帮助。