将公司钱卷跑的行为，根据具体情况，可能构成职务侵占罪或诈骗罪。以下是对这两种罪名的详细解释及相应的法律建议：

1. 职务侵占罪

   • 定义：职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
   • 构成要件：
     • 主体为公司、企业或其他单位的工作人员；
     • 利用职务上的便利；
     • 非法占有本单位财物；
     • 数额较大。
   • 法律后果：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，职务侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
   • 建议：如果公司发现员工有职务侵占行为，应立即报警，并收集相关证据，如劳动合同、交易记录、转账凭证等，以便后续追诉和维权。

2. 诈骗罪

   • 定义：诈骗罪是指以非法占有为目的，使用欺骗方法，骗取数额较大的公私财物的行为。
   • 构成要件：
     • 主观上具有非法占有的目的；
     • 客观上实施了欺骗行为；
     • 骗取了数额较大的公私财物。
   • 法律后果：根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
   • 建议：如果公司发现有人通过欺骗手段卷走公司资金，同样应立即报警，并收集相关证据，如聊天记录、转账凭证、监控录像等，以便证明诈骗行为的存在和金额。

综合建议：

• 立即报警：无论涉嫌职务侵占罪还是诈骗罪，公司都应立即向当地公安机关报案，以便及时启动刑事诉讼程序。
• 收集证据：保留所有与案件相关的证据，包括但不限于劳动合同、交易记录、聊天记录、转账凭证、监控录像等。这些证据将有助于明确案件事实，为后续的法律程序提供有力支持。
• 内部调查：公司可以启动内部调查，核实被卷走资金的准确金额和涉及的业务项目，以及员工在卷款前后的工作行为和异常表现。
• 法律途径解决：除了刑事诉讼外，公司还可以根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，向公司所在地或员工住所地的人民法院提起民事诉讼，要求返还被侵占的资金并赔偿经济损失。
• 完善内部管理：为了避免类似事件再次发生，公司应完善财务管理制度，加强财务监督与审计，实行双人操作制度，定期对员工进行岗位轮换，并加强员工背景调查，提高员工的法律意识和职业道德水平。

如果您或您的公司遇到类似问题，或者有任何法律疑问，欢迎直接向我咨询，我将为您提供专业的法律建议。