会员确实有权询问单位工会费的支出情况。以下从不同角度为您详细分析：

一、法律依据与工会性质

根据《中华人民共和国工会法》的相关规定，工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。工会经费的来源主要包括会员缴纳的会费、企业按职工工资总额拨缴的经费等。这些经费的使用应当遵循公开、透明的原则，接受会员的监督。

二、会员的知情权与监督权

1. 知情权：作为工会会员，您有权了解工会经费的收支情况，包括经费的来源、使用方向、具体项目等。这是会员的基本权利之一，也是工会民主管理的重要体现。
2. 监督权：除了知情权外，会员还有权对工会经费的使用进行监督。如果发现工会经费使用不当或存在违规行为，会员可以向工会委员会提出意见或建议，甚至可以向上级工会或相关部门反映情况。

三、实际操作中的建议

1. 查阅工会财务报告：工会应当定期向会员公布财务报告，包括经费的收支情况、资产负债表等。您可以主动查阅这些报告，了解工会经费的具体使用情况。
2. 参加会员大会或代表大会：工会会员大会或代表大会是会员行使民主权利的重要场所。在会议上，您可以听取工会委员会的工作报告和财务报告，并提出自己的意见和建议。
3. 与工会委员会沟通：如果您对工会经费的使用有疑问或建议，可以直接与工会委员会沟通。工会委员会应当认真听取会员的意见和建议，并及时作出回应。

四、可能遇到的法律后果

如果工会拒绝向会员公开经费使用情况或存在违规使用经费的行为，会员可以依法向上级工会或相关部门投诉或举报。根据相关法律法规，工会及其工作人员如果违反规定使用经费，可能会受到相应的法律制裁，包括警告、罚款、撤销职务等。同时，会员也有权要求工会纠正不当行为，并赔偿因此造成的损失。

总结来说，作为工会会员，您有权询问并了解单位工会费的支出情况。这是您的合法权益，也是工会民主管理的重要体现。如果您在查询或监督过程中遇到任何问题或困难，可以直接向我咨询，我会为您提供专业的法律帮助。