租房合约没到期，在特定条件下是可以提前解约的。解约的方式和条件主要依据法律法规以及双方签订的租房合同来确定。以下是对此问题的详细解答：

一、解约的合法途径

1. 双方协商一致：

   • 根据《民法典》的相关规定，只要出租人和承租人就提前解约的相关事宜（如租金退还、违约责任等）达成一致意见，并签订书面解约协议，即可解除租房合同。这种方式最为直接且灵活，能够充分尊重双方的意愿。

2. 依据法定情形解除：

   • 承租人角度：若房屋存在重大质量问题（如严重漏水、结构安全隐患等）危及承租人安全或健康，或房屋不符合约定用途（如无法满足开设特定店铺的水电设施要求），承租人有权提前解除合同。
   • 出租人角度：若承租人未按约定使用房屋（如擅自改变房屋结构、用途），拖欠租金，或未经出租人同意擅自转租，出租人有权解除合同。

3. 不可抗力导致合同无法履行：

   • 如因地震、洪水等自然灾害或政府征收、拆迁等政策原因，导致房屋无法继续居住或使用，双方均可提前解除合同，且通常无需承担违约责任。

二、解约的程序与责任

1. 遵循合同约定：

   • 若租房合同中明确规定了提前解约的条款（如提前通知时间、违约金等），双方应严格按照这些约定执行。

2. 双方协商解决：

   • 若合同中没有相关规定，双方应通过友好协商解决解约事宜。通常，提前解除合同可能会给出租人带来一定损失，因此承租人可能需要支付一定的违约金或承担其他相应责任。

3. 法定程序要求：

   • 出租人在解除合同时，应遵循法定程序和要求。例如，因承租人逾期支付租金而解除合同时，需先进行催告并给予合理支付期限。

三、实际操作建议

1. 尽早沟通：

   • 如因特殊情况（如工作变动、家庭原因等）需要提前解约，建议承租人尽早与出租人沟通，说明原因并争取协商一致。

2. 保留证据：

   • 在解约过程中，双方应保留好相关证据（如聊天记录、邮件、书面协议等），以备不时之需。

3. 寻求法律援助：

   • 如遇出租人不合理要求或拒绝协商，承租人可寻求法律援助或咨询专业律师，以保护自己的合法权益。

总结：租房合约没到期时，双方可根据具体情况和法律法规提前解除合同。在操作过程中，应严格遵循合同约定和法定程序，确保双方权益得到妥善保护。通过友好协商和合法途径解决解约事宜，可以避免不必要的纠纷和法律问题。