服务期没满不能直接去纪委。下面是针对这一问题的详细分析：

一. 服务期与纪委职责的关联性

1. 服务期的定义：服务期通常指的是在某个单位或机构中承诺的工作或服务的时间段。
2. 纪委的职责：根据《中华人民共和国监察法》第十一条，纪委（监察委员会）主要负责监督、调查、处置公职人员的廉政、职务违法和职务犯罪等问题。
3. 关联性分析：服务期未满的问题通常属于个人与单位之间的合同履行问题，并不直接涉及公职人员的廉政、职务违法或职务犯罪，因此不属于纪委的职责范围。

二. 服务期未满的正确处理方式

1. 合同纠纷处理：如果服务期未满而想离职，首先应考虑的是与单位之间的合同纠纷。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，双方应协商解决，如协商不成，可通过法律途径解决，如诉讼或仲裁。
2. 行政复议或投诉：如果对单位的具体行政行为（如处理决定）不服，根据《中华人民共和国行政复议法》第十二条，可以向该单位的本级人民政府或上一级主管部门申请行政复议，或者按照相关规定进行投诉。

三. 总结与建议

• 总结：服务期未满的问题应主要通过合同纠纷处理机制或行政复议程序来解决，而不是直接去纪委。
• 建议：如果你面临服务期未满而想离职的情况，建议首先与单位协商解决，协商不成再考虑法律途径。如有进一步需要，您可以继续咨询我。