针对您提出的“公司管理人员行贿，公司行贿罪怎么判”的问题，以下是我根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释，为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，公司管理人员行贿，若该行为代表公司意志且为公司谋取不正当利益，则可能构成单位行贿罪。单位行贿罪在刑法上有着明确的判刑标准，主要依据行贿金额、情节严重程度以及是否造成国家利益重大损失等因素来确定。

一、对单位的处罚

对于构成单位行贿罪的公司，法律将判处罚金。罚金的数额会根据行贿的金额、情节以及公司的经济状况等因素综合确定。

二、对个人的处罚

对于直接负责的主管人员和其他直接责任人员，法律将依法判处相应刑罚。具体来说：

1. 一般情形：

   • 若行贿情节严重，但尚未达到特别严重的程度，将对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2. 情节严重与情节特别严重的认定：

   • 情节严重：通常指行贿金额在20万元至100万元之间，或有其他恶劣情节，如为谋取非法利益、向多人行贿、向特定人员行贿等。在此情形下，将处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
   • 情节特别严重：指行贿金额达到100万元以上，或行贿金额在50万元以上至100万元之间且具备上述任一恶劣情节的。在此情形下，将处十年以上有期徒刑，并处罚金或没收财产。

三、特殊情形的处理

1. 违法所得归个人所有：

   • 若因行贿取得的违法所得归个人所有，则不再以单位行贿罪论处，而是依照行贿罪的规定定罪处罚。具体量刑将根据个人行贿罪的情节严重程度确定。

2. 从轻或减轻处罚的情节：

   • 主动交代：行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以从轻或者减轻处罚。
   • 立功表现：若犯罪较轻，或对侦破重大案件起关键作用，或有重大立功表现的，也可以减轻或者免除处罚。

四、法律建议

鉴于单位行贿罪的处罚严厉，且旨在维护公平的市场竞争环境和国家工作人员的廉洁性，我强烈建议所有公司和个人严格遵守相关法律法规，坚决抵制任何形式的行贿行为。通过合法途径获取商业机会和竞争优势，才是长久之计。

综上所述，公司管理人员行贿若构成单位行贿罪，将对公司判处罚金，并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法判处相应刑罚。具体判刑标准将根据行贿金额、情节严重程度以及是否造成国家利益重大损失等因素来确定。因此，务必增强法律意识，避免触碰法律红线。