您好，关于事业单位职工是否享受探亲假的问题，我可以为您详细解答。

根据国务院发布的《关于职工探亲待遇的规定》，在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，如果与配偶不住在一起且不能在公休假日团聚，或者与父亲、母亲都不住在一起且不能在公休假日团聚，那么他们是可以享受探亲假的。

具体来说，探亲假的规定如下：

1. 探望配偶：职工每年可以享受一次探亲假，假期为三十天。

2. 未婚职工探望父母：原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。

3. 已婚职工探望父母：每四年给假一次，假期为二十天。

探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要还会给予路程假。这些假期均包括公休假日和法定节日在内。

此外，还有一些相关的待遇规定：

• 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
• 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。
• 已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资百分之三十以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

需要注意的是，如果职工实行休假制度（例如学校的教职工），他们应该在休假期间探亲。如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。

最后，我要提醒您的是，集体所有制企业、事业单位职工的探亲待遇，可能由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况自行规定。因此，如果您所在的是集体所有制的事业单位，建议您最好咨询一下本单位的人事部门或者当地的人力资源和社会保障部门，以获取最准确的信息。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或者需要进一步的帮助，请随时告诉我。