针对您提出的“左手大拇指断了一节算几级工伤怎么赔偿”的问题，我将结合相关法律法规和实际情况，为您进行详细解答。

一、伤残等级评定

首先，关于左手大拇指断了一节的伤残等级，这并非一个固定值，而是需要由专业的劳动能力鉴定机构或司法鉴定机构根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等相关标准进行详细检查和综合评估后确定。一般来说，拇指的损伤情况不同，其对应的工伤等级也会有所差异，可能落在7至9级范围内，具体取决于伤情、治疗恢复情况及对劳动能力的影响。例如，如果拇指完全离断缺失，可能符合7级伤残的标准；如果末节部分离断或损伤较重，但未达到完全离断的程度，可能符合8级伤残；对于相对较轻的损伤，如拇指骨折后经治疗仍存在一定功能障碍，则有可能被评定为9级伤残。

二、工伤赔偿项目及计算方式

一旦伤残等级确定，您就可以根据相应的等级获得工伤赔偿。赔偿项目主要包括：

1. 医疗费用：

   • 计算方式：依据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据来确定。涵盖治疗断指产生的所有合理费用，如手术费、药费、检查费等。
   • 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定，工伤保险基金支付因工伤发生的医疗费用和康复费用。

2. 停工留薪期工资：

   • 计算方式：职工因工伤暂停工作接受医疗的，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况下可适当延长，但不超过12个月。例如，如果您月工资5000元，停工3个月，则工资为5000×3=15000元。
   • 法律依据：《工伤保险条例》第三十三条。

3. 一次性伤残补助金：

   • 计算方式：根据伤残等级，十级伤残的标准为7个月的本人工资，九级伤残为9个月，八级伤残为11个月，七级伤残为13个月。本人工资指工伤前12个月的平均月缴费工资。假设您本人工资4000元，若被评为十级伤残，则补助金为4000×7=28000元；若被评为九级伤残，则补助金为4000×9=36000元，以此类推。
   • 法律依据：《工伤保险条例》第三十七条。

4. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 计算方式：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。以江苏省为例，十级工伤的一次性工伤医疗补助金为3万元，一次性伤残就业补助金为1.5万元；九级工伤的一次性工伤医疗补助金为5万元，一次性伤残就业补助金为2.5万元；八级工伤的一次性工伤医疗补助金为8万元，一次性伤残就业补助金为3.5万元；七级工伤的一次性工伤医疗补助金为12万元，一次性伤残就业补助金为5万元。这些补助金在劳动合同期满或职工提出解除合同时支付。
   • 法律依据：各地关于工伤保险的相关法规和政策。

三、赔偿途径

1. 工伤认定：工作过程中受伤导致左手大拇指断指，单位应在30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。若单位未申请，工伤职工或其近亲属可在1年内直接提出申请。

2. 劳动能力鉴定：伤情稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应进行劳动能力鉴定。由用人单位、工伤职工或其近亲属向市级劳动能力鉴定委员会提出申请。

3. 协商与仲裁、诉讼：确定伤残等级后，可与用人单位协商赔偿事宜。协商不成时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。

综上所述，左手大拇指断了一节的伤残等级和赔偿金额需根据具体情况进行综合评估和鉴定。建议您在实际操作中咨询当地的劳动保障部门或专业律师，以获取最准确的信息和指导。希望这些解答能对您有所帮助。