指使他人偷拍别人上班睡觉的行为，确实可能涉及违法，具体分析如下：

1. 侵犯隐私权：

   • 法律背景：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有隐私权，任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私包括自然人的私人生活安宁和不愿为他人知晓的私密空间、私密活动、私密信息。
   • 行为分析：偷拍别人上班睡觉，很可能涉及到对他人私密活动的窥探和记录，这种行为未经他人同意，侵犯了他人的隐私权。
   • 法律后果：如果因此给他人造成损害的，应当承担侵权责任，包括停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失等。

2. 可能涉及治安管理处罚：

   • 法律背景：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
   • 行为分析：指使他人偷拍别人上班睡觉，不仅自己可能构成违法，被指使的人也可能因实施偷拍行为而受到处罚。如果指使者明知或应知被指使者会实施偷拍行为，仍指使其进行，那么指使者也可能因共同违法而受到处罚。
   • 法律后果：根据违法情节的轻重，可能面临拘留或罚款的处罚。

3. 可能涉及刑事责任（在特定情况下）：

   • 法律背景：虽然一般的偷拍行为不构成犯罪，但如果偷拍的内容涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私等敏感信息，且情节严重，可能构成侵犯公民个人信息罪或其他相关犯罪。
   • 行为分析：如果指使他人偷拍的内容特别敏感，如涉及国家秘密、商业秘密或他人极度私密的个人信息，且造成了严重后果，那么指使者和被指使者都可能面临刑事责任的追究。
   • 法律后果：根据犯罪情节的轻重，可能面临有期徒刑、拘役、管制或罚金等刑罚。

建议：

• 尊重他人隐私：无论出于何种目的，都不应侵犯他人的隐私权。尊重他人的隐私是维护社会和谐与稳定的基础。
• 遵守法律法规：在日常生活和工作中，应严格遵守国家的法律法规，不实施任何违法犯罪行为。
• 寻求合法途径解决问题：如果与他人存在矛盾或纠纷，应通过合法途径解决，如协商、调解、仲裁或诉讼等，而不是采取非法手段。

若您或他人遇到类似情况，或对此类法律问题有进一步疑问，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，提供更详细、更专业的法律建议。