公益性岗位合同盖的业务章是否有效，需结合具体情况判断，但通常情况下，若业务章能代表公司真实意思表示且合同内容合法，则合同有效。以下从不同角度为您详细分析：

1. 合同效力的一般原则

根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，合同生效需满足以下条件：

• 行为人具有相应的民事行为能力；
• 意思表示真实；
• 不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

在公益性岗位合同中，若盖章的业务章是公司合法使用、能够代表公司真实意思表示的印章，且合同内容不违反法律法规，那么该合同通常是有效的。

2. 业务章的法律效力

• 业务章的代表性：业务章通常是公司为了业务便利而刻制的，用于特定业务或合同签署。如果业务章在公司内部有明确的授权和使用范围，且该范围涵盖了公益性岗位合同的签署，那么使用业务章签署的合同是有效的。
• 业务章与公章的区别：虽然公章是公司最具法律效力的印章，但业务章在特定情境下也能代表公司意志。关键在于业务章的使用是否得到了公司的明确授权，以及该授权是否涵盖了当前合同的签署。

3. 可能影响合同效力的因素

• 印章的真实性：如果业务章是伪造的或未经公司授权刻制的，那么使用该章签署的合同将是无效的。
• 合同内容的合法性：即使印章真实有效，如果合同内容违反了法律法规的强制性规定，那么合同也将被视为无效。
• 签署人的权限：除了印章的真实性外，签署人是否具有代表公司签署合同的权限也是影响合同效力的关键因素。如果签署人未经公司授权或超越授权范围签署合同，那么合同可能面临无效的风险。

4. 建议与措施

• 核实印章的真实性：在签署公益性岗位合同前，务必核实业务章的真实性，确保其是公司合法使用、能够代表公司真实意思表示的印章。
• 审查合同内容：仔细审查合同内容，确保其不违反法律法规的强制性规定，不违背公序良俗。
• 确认签署人的权限：了解签署人是否具有代表公司签署合同的权限，避免因签署人权限问题导致合同无效。
• 保留证据：在签署合同过程中，保留好相关证据，如印章使用记录、签署人授权文件等，以备不时之需。

总结来说，公益性岗位合同盖的业务章是否有效，取决于业务章的真实性、代表公司意志的合法性以及合同内容的合法性。若您对此仍有疑问或遇到具体法律问题，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议。