您好，关于女方产假是否包含双休日的问题，这主要取决于具体的地区和政策规定。

首先，从普遍性的角度来看，产假通常是按照自然日来计算的，这意味着它包括了工作日、双休日以及可能的法定节假日。不过，不同地区在执行产假政策时，可能会有一些细微的差别。

以您提到的安徽省为例，根据安徽省人力资源和社会保障厅的回复，产假是包含休息日（即双休日）的，但不包含国家法定休假日。这里的“国家法定休假日”通常指的是如春节、国庆节等由国家统一规定的节假日。如果产假期间碰上了这些法定节假日，产假并不会因此而延长，即不会因为碰上国庆节就往后延迟相应的天数。

再来看辽宁省的情况，虽然提供的《辽宁省女职工劳动保护办法》中并没有直接说明产假是否包含双休日，但根据一般的产假计算方式和劳动法的原则，我们可以合理推断，在辽宁省，产假同样也是按照自然日来计算的，包含了双休日。

总的来说，女方产假通常是包含双休日的，但具体是否包含以及如何计算，还需要根据您所在地区的具体政策规定来确定。如果您需要更详细的信息，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门或者查阅相关的政策文件。

希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或者需要进一步的解释，请随时告诉我。