公司为员工购买意外保险时，保险公司不会直接告知公司该员工是否为失信人员。以下是对此问题的详细分析：

一. 保险公司与失信人员信息的关联

1. 保险公司的职责：保险公司主要负责提供保险产品和服务，包括意外保险。它们的职责是评估风险、确定保费，并在保险事故发生时进行赔付。
2. 失信人员信息的来源：失信人员信息通常由中国执行信息公开网等官方渠道公布，用于限制失信被执行人的某些行为，如高消费、乘坐高铁等。这些信息并不是保险公司直接掌握或关注的。

二. 保险购买流程与失信人员信息的查询

1. 保险购买流程：公司为员工购买意外保险时，通常需要提供员工的基本信息，如姓名、身份证号等，以便保险公司进行风险评估和保费计算。
2. 失信人员信息的查询：保险公司在进行风险评估时，可能会查询被保险人的信用记录，但这主要是为了评估其还款能力或欺诈风险，而不是为了查询其是否为失信人员。此外，即使保险公司查询了被保险人的信用记录，也不会将这一信息直接告知公司。

三. 隐私保护与合规性

1. 隐私保护：被保险人的个人信息，包括是否为失信人员，受到法律的保护。保险公司有义务保护被保险人的隐私，不得随意泄露其个人信息。
2. 合规性：保险公司必须遵守相关法律法规和监管要求，不得非法获取、使用或泄露被保险人的个人信息。因此，保险公司不会将被保险人的失信人员信息告知公司。

综上所述，公司为员工购买意外保险时，保险公司不会直接告知公司该员工是否为失信人员。这是因为保险公司的职责主要是提供保险产品和服务，而不是进行信用评估或失信人员信息的查询和披露。同时，被保险人的个人信息受到法律的保护，保险公司有义务保护其隐私并遵守相关法律法规和监管要求。如有进一步需要，您可以继续咨询我。