当企业法人和大股东被抓，其他股东可从以下方面争取权益：
- 了解被抓原因及案件进展：其他股东应尽快通过合法途径，如与办案机关沟通（需遵循法定程序和权限）、委托律师介入了解，弄清楚法人和大股东被抓的具体原因，是涉及刑事犯罪还是其他法律问题，以及案件目前所处的阶段，比如是侦查阶段、审查起诉阶段还是审判阶段。这有助于其他股东准确评估事件对企业的影响程度，以及后续应采取的应对策略。例如，如果法人和大股东是因为企业经营活动中的经济犯罪被抓，那么可能涉及到企业的财务、业务等方面的问题，其他股东需要重点关注这些领域。
- 保障企业正常运营：
- 召开股东会或董事会：在法人和大股东无法履行职责的情况下，其他股东可以按照公司章程的规定，及时召开股东会或董事会，选举新的临时负责人或调整管理层，确保企业有明确的决策和执行主体，维持企业的日常运营。比如，选举出新的法定代表人来代表企业处理对外事务，签署相关文件等。
- 稳定员工情绪：企业出现这种重大变故，容易引发员工的不安和恐慌。其他股东应积极与员工沟通，说明情况，稳定员工情绪，避免员工大规模离职导致企业运营瘫痪。可以通过召开员工大会、发布内部通知等方式，向员工传达企业的应对措施和未来发展规划，让员工看到企业的希望。
- 维护客户关系：及时与客户沟通，告知客户企业目前的情况以及保障业务正常进行的措施，避免客户流失。可以安排专人与重要客户进行沟通，解答客户的疑问，确保客户的订单能够按时交付，服务质量不受影响。
- 审查企业财务和业务：
- 财务审查：对企业的财务状况进行全面审查，包括账目、资金流向、资产状况等，查看是否存在法人和大股东利用职务之便侵占企业资产、违规操作等行为。如果发现问题，应及时采取措施，如追回被侵占的资产、调整财务策略等。例如，发现法人和大股东将企业资金转移到个人账户，其他股东可以通过法律途径要求其返还。
- 业务审查：检查企业的业务合同、项目进展等情况，评估法人和大股东被抓对企业业务的影响。对于可能受到影响的业务，及时与客户协商解决方案，调整业务策略。比如，某个重要项目因为法人和大股东的问题无法继续推进，其他股东可以与客户协商变更项目负责人或调整项目计划。
- 参与刑事诉讼程序：如果法人和大股东的案件涉及企业利益，其他股东可以作为利害关系人参与刑事诉讼程序。可以通过委托律师作为诉讼代理人，了解案件情况，提出自己的意见和诉求，维护企业的合法权益。例如，在案件中涉及到企业财产被查封、扣押等情况，其他股东可以要求司法机关依法处理，避免企业的合法财产受到不当侵害。
- 考虑股权调整或退出机制：
- 股权调整：如果其他股东认为法人和大股东被抓后，企业的经营理念和发展方向需要改变，可以通过股权转让、增资扩股等方式调整股权结构，引入新的战略投资者或合作伙伴，为企业带来新的资源和活力。比如，其他股东可以将部分股权转让给有实力的企业或个人，共同推动企业的发展。
- 退出机制：如果其他股东对企业未来的发展失去信心，或者认为继续留在企业会面临较大的风险，可以考虑通过股权转让、公司回购等方式退出企业。在退出过程中，要按照公司章程和相关法律法规的规定，办理好股权变更手续，确保自己的权益得到保障。
在整个过程中，其他股东要注意保留相关证据，如会议记录、沟通邮件、财务凭证等，以便在需要时维护自己的合法权益。如果遇到复杂的法律问题，可以直接向我咨询。