结论：是否需要赔偿取决于虚开发票行为的具体性质、公司参与程度以及造成的实际损失，需分情况讨论。以下是具体分析：
1. 若公司是虚开发票的直接责任方
根据《刑法》第205条及《发票管理办法》，虚开发票（包括为他人、为自己、让他人为自己或介绍他人虚开）属于违法行为。若公司主动要求或参与虚开酒店发票，可能面临：
- 行政责任：税务机关可处以罚款（1万-5万元，情节严重者5万-50万元），并没收违法所得；
- 刑事责任：若虚开税款数额较大（如1万元以上），可能构成“虚开发票罪”，公司直接负责的主管人员和其他责任人员需承担刑事责任（拘役或有期徒刑，并处罚金）；
- 民事赔偿：若虚开发票导致合作方（如客户）遭受损失（如无法报销、税务处罚等），公司需承担赔偿责任。
2. 若公司是虚开发票的受害方
若公司被他人（如员工、供应商）虚开发票，但公司不知情且未参与，通常无需承担行政或刑事责任，但需注意：
- 举证责任：公司需证明自身无过错（如未授意、未审核发票真实性），否则可能被牵连；
- 民事赔偿：若因虚开发票导致公司损失（如补缴税款、罚款），可向实际责任方（如员工、供应商）追偿。
3. 若公司未直接参与，但存在管理过失
例如，公司未建立发票审核制度，导致员工私自虚开发票，可能面临：
- 行政责任：税务机关可责令限期改正，并处罚款；
- 民事赔偿：若合作方因此受损，公司可能因“未尽到合理注意义务”承担部分赔偿责任。
关键建议
- 立即自查：核实发票真实性，梳理虚开行为的具体环节（如谁主导、是否涉及资金回流）；
- 固定证据：保存合同、付款记录、沟通记录等，证明公司是否知情或参与；
- 主动补救：若已虚开，尽快向税务机关说明情况，补缴税款及滞纳金，降低处罚风险；
- 法律追责：若系他人责任，及时通过诉讼或仲裁追偿损失。
提示：虚开发票的法律后果严重，建议尽快委托律师介入，根据具体情节制定应对方案。如有进一步问题，可直接向我咨询。