工程停工时，技术负责人是否算有在建工程，需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下是从不同角度进行的分析：
从合同角度：
- 如果技术负责人与原工程签订了长期的技术服务合同，且合同中未明确规定工程停工后合同即终止，那么从合同层面看，技术负责人可能仍被视为有在建工程，因为其合同义务尚未完全履行完毕。
- 反之，如果合同中明确规定了工程停工后合同即终止，或者双方协商一致解除了合同，那么技术负责人就不再被视为有在建工程。
从工程实际进展角度：
- 如果工程只是暂时停工，且预计将在不久的将来复工，技术负责人可能仍被视为与该工程有关联，即算有在建工程（尽管处于停工状态）。
- 如果工程已经永久停工，且没有复工的计划或可能性，那么技术负责人通常就不再被视为有在建工程。
从行业惯例和监管要求角度：
- 在某些行业或地区，可能有明确的规定或惯例，关于工程停工后技术负责人是否算有在建工程。例如，某些地方可能规定，工程停工超过一定期限后，技术负责人就不再被视为有在建工程。
- 此外，如果技术负责人需要参与新的工程投标或申请新的执业资格，监管机构可能也会对其是否有在建工程进行审查。在这种情况下，工程停工的状态和时长可能会成为审查的重要因素。
法律建议：
- 对于技术负责人而言，如果工程停工，建议及时与业主或施工单位沟通，明确合同状态和后续安排，以避免不必要的法律纠纷。
- 如果技术负责人计划参与新的工程或申请新的执业资格，应提前了解相关行业规定和监管要求，确保自己符合相关条件。
可能的法律后果：
- 如果技术负责人被错误地认为有在建工程，而实际上已经没有，这可能会导致其错过新的工程机会或面临不必要的法律审查。
- 反之，如果技术负责人被错误地认为没有在建工程，而实际上还有合同义务未履行完毕，这可能会导致其承担违约责任或面临其他法律后果。
因此，工程停工时技术负责人是否算有在建工程，需根据合同、工程实际进展以及行业惯例和监管要求等多方面因素进行综合判断。如有具体法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。