您好，关于您提出的“探亲假休了还可以享受公休假吗”的问题，我可以为您详细解答。

首先，我们需要明确探亲假和公休假是两种不同的假期制度。探亲假主要是为了解决职工与亲属长期远居两地的探亲问题而设立的，其假期长度和享受条件都有明确的规定，如探望配偶每年可给假一次，假期为三十天；未婚职工探望父母原则上每年给假一次，假期为二十天等。这些假期均包括公休假日和法定节日在内。

而公休假，通常指的是职工在工作一定时间后，为了恢复体力和精力而享受的休息时间，如周末、法定节假日等。公休假是职工的基本权益，与探亲假并不冲突。

关键点在于，探亲假和公休假是两种独立的假期制度，它们之间并不存在互斥关系。也就是说，您在享受了探亲假之后，仍然有权享受公休假。因为探亲假是为了满足您与亲属团聚的特殊需求而设立的，而公休假则是为了保障您的基本休息权益。

不过，也需要注意，在实际操作中，不同单位可能会有自己的具体规定和安排。有些单位可能会根据工作需要和职工个人情况，对探亲假和公休假的享受进行一定的协调和安排。但总体来说，探亲假和公休假是两种独立的假期，您在享受了探亲假之后，仍然有权按照单位的规定享受公休假。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。