股东退出后仍然可以告其他股东职务侵占。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析：

一. 职务侵占罪的构成要件

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。构成职务侵占罪需要满足以下条件：

1. 主体要件：犯罪主体为公司、企业或者其他单位的人员，包括公司董事、监事、经理、部门负责人和其他一般职员和工人。

2. 客观要件：必须是利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额达到较大的标准。

3. 主观要件：犯罪主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。

二. 股东退出后的法律地位

股东退出公司后，虽然不再享有股东权利，但仍然可以作为民事主体，对其在公司期间所知悉的他人违法犯罪行为进行举报或控告。特别是当其他股东存在职务侵占行为，损害了公司利益时，退股股东作为曾经的利益相关者，有权维护公司的合法权益。

三. 退股股东告其他股东职务侵占的途径

1. 收集证据：退股股东需要收集足够的证据来证明职务侵占行为的存在，如财务报表、交易记录、相关人员的证言等。

2. 报案或控告：退股股东可以向公安机关报案，请求公安机关立案侦查。如果公安机关不予立案，退股股东还可以通过自诉的方式向人民法院提起诉讼。

   • 注意：在我国，职务侵占罪通常被视为公诉案件，即由检察机关代表国家提起诉讼。但根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百一十条，如果被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任，而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的，被害人可以直接向人民法院起诉。

3. 民事诉讼：除了刑事诉讼外，退股股东还可以根据公司法相关规定，以公司名义或自己名义提起民事诉讼，要求侵占者赔偿公司损失。

四. 职务侵占罪的法律后果

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，犯职务侵占罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

总结：退股股东在发现其他股东存在职务侵占行为时，完全有权通过合法途径进行举报或控告。我建议退股股东在行动前，务必收集充分的证据，并咨询专业律师的意见，以确保自己的权益得到有效维护。如有进一步需要，您可以继续咨询我。