工厂出现死亡事故时，应急部门是否负责需视具体情况而定，但通常应急部门会参与事故的应急处理和后续调查工作。以下从不同角度为您详细分析：

1. 应急部门的职责范围

应急部门（如应急管理局或安全生产监督管理部门）在工厂发生死亡事故时，通常承担以下职责：

• 应急响应：接到事故报告后，应急部门会迅速组织救援力量赶赴现场，进行人员搜救、伤员救治、现场控制等工作，以防止事故扩大和减少人员伤亡。
• 事故调查：应急部门会牵头或参与事故调查工作，查明事故原因、性质、责任等，为后续的赔偿、处罚等提供依据。
• 监管与处罚：根据事故调查结果，应急部门会对责任单位和个人进行行政处罚，如罚款、吊销许可证等，以督促企业落实安全生产责任。

2. 工厂的责任

工厂作为事故发生的直接场所，对事故负有不可推卸的责任。无论应急部门是否介入，工厂都应：

• 立即报告：事故发生后，工厂应立即向当地应急部门报告，不得隐瞒或谎报。
• 配合调查：工厂应积极配合应急部门的调查工作，提供必要的资料和协助。
• 承担赔偿：根据事故责任认定，工厂应承担相应的赔偿责任，包括死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。

3. 法律后果

• 行政责任：如果工厂未履行安全生产责任，导致事故发生，应急部门可依法对工厂进行行政处罚，如罚款、停产整顿等。
• 刑事责任：如果事故涉及重大责任事故罪等刑事犯罪，相关责任人员可能面临刑事追究。
• 民事责任：工厂需承担因事故造成的民事赔偿责任，包括向死者家属支付赔偿金等。

4. 建议与措施

• 加强安全生产管理：工厂应建立健全安全生产管理制度，加强员工安全培训，定期进行安全检查，及时消除安全隐患。
• 完善应急预案：工厂应制定完善的应急预案，明确应急组织、应急程序、应急资源等，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应对。
• 积极配合调查：事故发生后，工厂应积极配合应急部门的调查工作，如实提供情况，不得阻挠或干扰调查。

总结来说，工厂出现死亡事故时，应急部门会参与应急处理和后续调查工作，但工厂作为事故发生的直接责任方，需承担相应的法律责任和赔偿责任。如果您或您的企业遇到此类问题，或有任何关于劳动工伤方面的疑问，都可以直接向我咨询，我会为您提供专业的法律建议。