针对你提出的“哥哥告弟弟冒领父母工资怎么办”这一问题，核心结论在于：这需要根据具体情况来判断弟弟的行为是否构成侵权或违法，并据此采取相应的法律措施。以下是从不同角度进行的详细分析：

一、法律关系分析

1. 工资所有权：

   • 父母的工资属于他们的个人财产，除非有特别约定或法律另有规定，否则他人无权冒领。
   • 如果弟弟未经父母同意，擅自冒领其工资，这可能构成对父母财产权的侵犯。

2. 家庭关系与法律义务：

   • 尽管哥哥和弟弟是家庭成员，但这并不免除他们各自应承担的法律义务。
   • 弟弟有义务尊重父母的财产权，不得擅自处分或冒领。

二、可能涉及的法律责任

1. 民事责任：

   • 如果弟弟冒领父母工资，父母（或其合法代理人，如哥哥在获得授权的情况下）有权要求弟弟返还冒领的工资，并可能要求赔偿因此造成的损失。
   • 这种情况下，通常可以通过民事诉讼来解决，要求弟弟承担返还财产和赔偿损失的责任。

2. 刑事责任（如构成犯罪）：

   • 如果弟弟冒领工资的行为情节严重，如数额巨大或多次冒领，可能构成诈骗罪等刑事犯罪。
   • 在这种情况下，哥哥（或父母）可以向公安机关报案，要求追究弟弟的刑事责任。

三、解决途径与建议

1. 协商解决：

   • 在家庭内部，可以尝试通过协商来解决争议。哥哥可以与弟弟沟通，了解其冒领工资的原因，并尝试达成和解。
   • 如果协商成功，可以签订一份书面协议，明确双方的权利和义务，以及后续的处理方式。

2. 法律途径：

   • 如果协商无果，哥哥（或父母）可以考虑通过法律途径来解决。这包括向法院提起民事诉讼，要求弟弟返还冒领的工资并赔偿损失。
   • 如果怀疑弟弟的行为构成犯罪，可以向公安机关报案，要求追究其刑事责任。

3. 收集证据：

   • 在采取任何法律行动之前，重要的是要收集足够的证据来支持自己的主张。这可能包括工资单、银行转账记录、聊天记录等。
   • 证据的充分性和合法性对于案件的胜诉至关重要。

四、特殊情况考虑

• 如果父母已经去世：
  • 如果父母已经去世，且留有遗嘱指定了工资的分配方式，那么应按照遗嘱来执行。
  • 如果没有遗嘱，则应根据法定继承顺序来分配父母的遗产，包括工资等财产。在这种情况下，弟弟冒领工资可能构成对其他继承人权益的侵犯。

针对你的情况，我建议首先尝试与弟弟进行协商，了解其冒领工资的原因，并尝试达成和解。如果协商无果，或者怀疑弟弟的行为构成犯罪，可以考虑通过法律途径来解决。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。