纪委反馈嫖娼罚500元线索未立案的情况下，组织部门能否办理退休，需分情况讨论：

1. 若嫖娼行为未被认定为违法或未受到行政处罚：

   • 在此情况下，由于没有明确的违法记录或行政处罚决定，组织部门在办理退休手续时，通常不会将此作为阻碍退休的理由。退休的办理主要依据的是个人的工作年限、年龄以及是否符合退休条件等规定。

2. 若嫖娼行为已被认定为违法并受到行政处罚（如罚款500元），但未达到刑事立案标准：

   • 根据《行政机关公务员处分条例》第三十一条的规定，吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，给予撤职或者开除处分。然而，此条例主要针对的是行政机关公务员。对于非公务员身份的人员，如企业职工或其他社会人员，其退休办理通常不受此条例的直接约束。
   • 对于非公务员，嫖娼行为虽然违反了《治安管理处罚法》，但并未达到刑事立案的标准。在此情况下，组织部门在办理退休时，主要会考虑个人是否符合退休条件，如年龄、工作年限等，而不会单纯因为嫖娼行为未立案就拒绝办理退休。但需要注意的是，如果单位有内部规定或规章制度明确禁止此类行为，并规定因此类行为受到行政处罚将影响退休办理，那么组织部门可能会依据这些规定来处理。

3. 若嫖娼行为导致严重后果或影响，如被单位开除等：

   • 如果因为嫖娼行为导致被单位开除，那么这将直接影响个人的工作年限计算和退休资格的获取。在这种情况下，即使达到了退休年龄，也可能因为工作年限不足或不符合其他退休条件而无法办理退休。

法律建议：

• 对于个人而言，应严格遵守法律法规，避免参与任何违法活动，以免对个人职业生涯和退休生活造成不利影响。
• 如果因为嫖娼行为已经受到了行政处罚，建议及时与单位沟通，了解单位对此类行为的内部规定和处理方式，以便做好相应的准备和应对。
• 如果在退休办理过程中遇到任何问题或困难，建议及时咨询专业律师或相关法律机构，以获取更具体的法律建议和帮助。

可能后果：

• 如果因为嫖娼行为导致无法办理退休或影响退休待遇，个人可能需要承担相应的法律后果和经济损失。因此，在做出任何行为之前，都应充分考虑其可能带来的法律后果和社会影响。