帮买电器拿提成是否违法，需结合具体情况判断，一般情况下不直接违法，但可能涉及法律风险。以下从不同角度进行分析：

1. 合法提成情形

• 正常商业行为：若你作为电器销售方的代理人或员工，根据双方约定（如劳动合同、代理协议）获取销售提成，属于合法收入。例如，电器公司规定员工每销售一台电器可获得5%的提成，这种行为完全合法。
• 居间合同关系：若你作为中间人，促成电器买卖双方签订合同，并根据居间合同约定收取报酬（提成），也受法律保护。根据《民法典》第九百六十一条，居间人促成合同成立的，有权请求委托人支付报酬。

2. 可能违法的情形

• 商业贿赂：若你通过向电器购买方或销售方提供不正当利益（如回扣、现金、礼品等）以获取提成，可能构成商业贿赂。根据《反不正当竞争法》第七条，经营者不得采用财物或其他手段贿赂交易相对方的工作人员，否则可能面临罚款、没收违法所得等处罚。
• 职务侵占或贪污：若你利用职务便利（如公司采购员），在采购电器过程中通过虚报价格、收受回扣等方式获取提成，可能构成职务侵占罪或贪污罪（如为国企工作人员）。根据《刑法》第二百七十一条、第三百八十二条，数额较大的，可能面临刑事处罚。
• 非法经营或传销：若你参与的“帮买电器拿提成”模式涉及非法经营（如无证销售电器）或传销（如通过发展下线、层层返利获取提成），则可能违反《刑法》第二百二十五条（非法经营罪）或第二百二十四条之一（组织、领导传销活动罪）。

3. 法律建议

• 明确法律关系：在参与“帮买电器拿提成”前，务必明确你与电器销售方或购买方的法律关系（如雇佣、代理、居间等），并签订书面合同，避免口头约定。
• 遵守合规要求：确保提成来源合法，不涉及商业贿赂、职务侵占等违法行为。同时，避免参与非法经营或传销活动。
• 保留证据：妥善保存与提成相关的合同、转账记录、沟通记录等证据，以备不时之需。

4. 实际案例参考

• 案例1：某电器公司员工A，根据公司规定每销售一台电器可获得5%提成。A通过合法销售获取提成，无违法行为。
• 案例2：某中间人B，促成电器买卖双方签订合同，并根据居间合同约定收取10%提成。B的行为合法，受法律保护。
• 案例3：某公司采购员C，在采购电器过程中收受供应商回扣，并将部分回扣作为提成私分。C的行为构成职务侵占罪，被依法追究刑事责任。

总结：帮买电器拿提成本身不违法，但需确保提成来源合法、不涉及商业贿赂或职务侵占等违法行为。若你对具体情形存在疑问，可直接向我咨询，我会结合你的实际情况提供更详细的法律分析。