职校的社会实践强制去是否合法，需分情况讨论：
若社会实践属于教学计划的一部分，且符合教育目的：
- 根据《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国职业教育法》的相关规定，职业学校有权根据教学计划和课程需要，安排学生进行必要的社会实践活动。这种安排通常被视为教育过程的一部分，旨在提升学生的实践能力和职业素养。
- 在此情况下，如果社会实践是教学计划内的必修环节，且学校提供了合理的安排和保障措施，那么强制学生参加通常是合法的。但学校应确保活动的安全性、合理性，并尊重学生的个人意愿和健康状况，不得进行过度强制或侵犯学生权益的行为。
若社会实践超出教学计划范围，或存在不合理强制：
- 如果学校强制学生参加的社会实践活动并非教学计划内的必修环节，或者活动安排存在不合理之处（如时间过长、地点偏远、安全无保障等），则可能构成对学生权益的侵犯。
- 在此情况下，学生有权拒绝参加，并可以向学校或相关部门提出申诉。学校应尊重学生的选择，并不得因此对学生进行处罚或歧视。
法律建议：
- 对于学生而言，如果认为学校的社会实践安排不合理或存在强制行为，可以先与学校进行沟通协商，表达自己的意见和诉求。
- 如果沟通无果，学生可以向当地的教育行政部门或劳动监察部门投诉举报，寻求帮助和支持。
- 在处理此类纠纷时，学生应保留好相关证据（如通知、聊天记录、照片等），以便在需要时提供证明。
可能的法律后果：
- 如果学校因强制学生参加社会实践而侵犯了学生的合法权益，学生有权要求学校承担相应的法律责任，包括赔偿损失、恢复名誉等。
- 同时，教育行政部门或劳动监察部门也有权对学校进行处罚或纠正其不当行为。
综上所述，职校的社会实践强制去是否合法，取决于活动的性质、目的以及学校的安排是否合理。如果遇到相关问题，建议学生及时与学校沟通并寻求法律帮助。如果有任何法律疑问或需要进一步的法律咨询，可以直接向我提问。