企业因人员挂证主动注销资质后，是否会被处罚需分情况讨论：
若挂证行为未被监管部门发现，且企业主动注销资质：
- 在此情况下，由于挂证行为未被正式查处，且企业已主动采取措施（注销资质）以消除潜在风险，监管部门通常不会对企业进行额外的处罚。但需要注意的是，这种“逃避”方式并不意味着挂证行为本身是合法的，企业仍应遵守相关法律法规，避免任何形式的违规操作。
若挂证行为已被监管部门发现，但企业主动注销资质：
- 即便企业主动注销了资质，监管部门仍可能根据已查实的挂证行为对企业进行处罚。处罚的种类和幅度将取决于挂证行为的严重程度、持续时间以及是否造成了其他不良后果。可能的处罚包括罚款、警告、列入黑名单等。
若挂证行为导致严重后果（如工程质量问题、安全事故等）：
- 在这种情况下，无论企业是否主动注销资质，都可能面临严厉的处罚。监管部门不仅会对企业进行处罚，还可能追究相关责任人的法律责任。此外，企业还可能因挂证行为导致的严重后果而承担民事赔偿责任。
法律背景与建议：
- 法律背景：根据相关法律法规，企业申请资质时应确保其人员、设备、技术等方面符合资质要求。挂证行为违反了这一原则，破坏了市场秩序，因此受到法律的严格禁止。
- 建议：
- 企业应严格遵守相关法律法规，确保申请资质时的人员、设备、技术等方面均符合要求。
- 若发现存在挂证行为，应立即停止并纠正，同时主动向监管部门报告，以减轻可能的处罚。
- 企业应加强内部管理，建立完善的资质管理制度和人员培训体系，防止挂证行为的发生。
可能的法律后果：
- 除了上述提到的罚款、警告、列入黑名单等处罚外，企业还可能因挂证行为而面临信誉损失、业务受限等后果。在极端情况下，挂证行为甚至可能导致企业被吊销营业执照或面临刑事责任。
总结与进一步思考：
- 企业因人员挂证主动注销资质后，是否会被处罚取决于多种因素，包括挂证行为是否被发现、是否导致严重后果等。
- 企业应始终遵守相关法律法规，确保申请资质时的合规性。若存在违规行为，应主动纠正并报告监管部门，以减轻可能的处罚。
- 有问题可以直接向我咨询，我会结合你的具体情况，给出更详细的法律建议。