针对您提出的“领导收礼后立即回礼是否算违规以及如何处理”的问题，我们可以从以下几个方面进行详细分析：

一、领导收礼后立即回礼是否算违规？

1. 正常礼尚往来与违规送礼的区分：

   • 正常礼尚往来通常发生在亲朋好友之间，意在增进感情，主观上缺乏违规违纪故意，且不具有社会危害性，因此不构成违纪违法。
   • 违规送礼则是指违反规定，向有关领导干部或单位赠送礼品、礼金、消费卡等财物，且可能影响公正执行公务或谋取不正当利益的行为。

2. 领导收礼后立即回礼的性质：

   • 如果领导收礼后立即回礼，且回礼的价值与收到的礼物相当，且没有影响公正执行公务或谋取不正当利益的意图，那么这种行为可能更接近于正常礼尚往来。
   • 然而，如果回礼的价值明显超出正常礼尚往来的范围，或者存在影响公正执行公务或谋取不正当利益的情况，那么这种行为就可能构成违规。

二、如何处理领导收礼后立即回礼的情况？

1. 依规依纪依法处置：

   • 对于领导收礼后立即回礼的情况，应首先判断其是否构成违规。如果构成违规，应依规依纪依法进行处置。
   • 处置方式可能包括批评教育、责令检查、诫勉谈话等，具体取决于违规的情节和后果。

2. 综合认定违规情节：

   • 在认定违规情节时，应综合考虑当地正常人情礼节实际、赠送财物的价值及频次、对公务执行的影响以及社会反响等因素。
   • 不能单纯以数额大小界定“明显”与“情节严重”，而是要进行全面、客观的评估。

3. 加强对涉案款物的处置：

   • 如果领导收礼后立即回礼的行为构成违规，且涉及财物，那么应按照相关规定对涉案款物进行处置。
   • 处置方式可能包括收缴违规所得、责令退赔等，以确保公款公物的合理使用和防止腐败行为的发生。

三、建议与预防措施

1. 加强廉洁教育：

   • 加强对领导干部的廉洁教育，提高其廉洁自律意识，防止违规收礼和送礼行为的发生。

2. 完善制度建设：

   • 完善相关制度，明确礼品礼金的赠送和接收标准，规范领导干部的行为。

3. 强化监督执纪：

   • 加强对领导干部的监督执纪力度，对违规收礼和送礼行为进行严肃查处，形成有效的震慑作用。

综上所述，领导收礼后立即回礼是否算违规取决于多种因素，包括回礼的价值、是否影响公正执行公务以及是否存在谋取不正当利益的意图等。对于构成违规的行为，应依规依纪依法进行处置，并加强廉洁教育、完善制度建设和强化监督执纪等预防措施。