结论前置：国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪与受贿罪在犯罪构成上虽各有特点，但在实际案件中常存在密切关联，可能单独发生，也可能相互交织，共同导致严重的法律后果。对于同时触犯两罪的情况，应依法数罪并罚。以下是对两者关系的详细分析：
一、定义与构成要件
国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪：
- 主体：国有公司、企业、事业单位的工作人员。
- 主观方面：故意或过失，即明知自己的行为会导致国家利益受损仍实施，或因严重不负责任而导致国家利益受损。
- 客观方面：滥用职权，如超越职权、违法决定等，造成国有公司、企业破产或严重亏损，致使国家利益遭受重大损失。
- 法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百六十八条。
受贿罪：
- 主体：一般主体，但在此情境下，通常指国有公司、企业、事业单位的工作人员，尤其是具有管理职权的人员。
- 主观方面：直接故意，即明知收受他人财物是违法的，仍积极追求。
- 客观方面：利用职务上的便利，索取他人财物或非法收受他人财物，为他人谋取利益。
二、犯罪客体与行为表现
- 滥用职权罪侵犯的是国家机关及国有企业管理秩序和国家利益，表现为超越职权、违法决定等导致损失的行为。
- 受贿罪侵犯的是国家工作人员职务行为的廉洁性，以及国家机关、国有公司、企业、事业单位的正常管理秩序和公信力，表现为受贿人索取或非法收受财物，行贿人给予财物以谋取利益。
三、关系分析
主体关联：
- 国有公司、企业、事业单位的工作人员，在特定情况下，可以同时成为滥用职权罪和受贿罪的主体。
行为关联：
- 受贿作为滥用职权的诱因：在实践中，工作人员可能先收受他人贿赂，然后基于受贿所产生的利益关联，在履行职务过程中滥用职权为行贿人谋取利益。
- 滥用职权为受贿提供条件：滥用职权的行为也可能为受贿提供条件或机会，如利用职权为他人谋利并暗示或明示给予财物。
法律后果：
- 数罪并罚：当行为人同时触犯滥用职权罪和受贿罪时，由于两罪分别侵犯了不同的法益（国家利益与职务廉洁性），应依法数罪并罚。
- 量刑考量：在量刑时，需综合考量犯罪情节、危害后果以及行为人在犯罪中的作用和地位等因素。
四、案例分析
假设某国有公司工作人员甲，接受乙的贿赂后，滥用职权为乙谋取不正当利益，导致公司遭受重大损失，进而致使国家利益遭受重大损失。在此案例中：
- 甲的行为同时触犯了国有公司人员滥用职权罪和受贿罪。
- 法院在审理时，会根据甲的犯罪情节、危害后果以及其在犯罪中的作用等因素，依法进行数罪并罚。
五、法律建议与预防措施
- 加强内部管理：国有公司、企业、事业单位应建立健全内部管理制度，加强对工作人员的教育、管理和监督，防止滥用职权和受贿行为的发生。
- 提高法律意识：工作人员应增强法律意识，明确自己的职责和权限，严格遵守法律法规，不利用职务之便谋取私利。
- 及时举报与查处：一旦发现滥用职权或受贿行为，应及时向有关部门举报，以便及时查处，防止损失扩大。
综上所述，国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪与受贿罪在犯罪构成上虽各有特点，但在实践中常相互关联。对于这类复杂案件，应准确区分两罪的界限，全面审查犯罪事实，依法追究行为人的刑事责任。如果您或您所在单位遇到相关法律问题，可以直接向我咨询。