结论前置：国有公司、企业人员若同时构成滥用职权罪和受贿罪，且两罪之间不存在牵连、吸收等特定关系时，应当数罪并罚。

一、滥用职权罪与受贿罪的定义及构成要件

1. 滥用职权罪：

   • 主体：国有公司、企业的工作人员。
   • 主观方面：故意或过失，即明知自己的行为会导致国家利益受损仍实施，或者因严重不负责任而实施。
   • 客观方面：滥用职权，造成国有公司、企业破产或严重亏损，致使国家利益遭受重大损失。
   • 法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百六十八条。

2. 受贿罪：

   • 主体：国家工作人员，包括国有公司、企业中的工作人员。
   • 主观方面：直接故意，即明知收受他人财物是违法的，仍积极追求这一结果。
   • 客观方面：利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物并为他人谋取利益。
   • 法律依据：《中华人民共和国刑法》第三百八十五条。

二、数罪并罚的法律依据与条件

• 法律依据：根据《中华人民共和国刑法》第六十九条的规定，判决宣告以前一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上，酌情决定执行的刑期，但是管制最高不能超过三年，拘役最高不能超过一年，有期徒刑总和刑期不满三十五年的，最高不能超过二十年，总和刑期在三十五年以上的，最高不能超过二十五年。

• 适用条件：当行为人既实施了滥用职权行为，又收受了他人财物构成受贿罪，且这两个犯罪行为是相对独立的，即不存在牵连、吸收等特定关系时，应当分别定罪，然后按照数罪并罚的原则进行处罚。

三、滥用职权罪与受贿罪的关系分析

1. 主体关联：国有公司、企业的工作人员可以同时成为滥用职权罪和受贿罪的主体。

2. 行为关联：

   • 贿赂行为可能成为滥用职权的诱因或手段，如通过贿赂促使国有公司、企业工作人员滥用职权。
   • 滥用职权也可能为贿赂提供条件或机会，如利用职权为他人谋利并收受财物。

3. 法律后果：当行为人同时触犯滥用职权罪和受贿罪时，因两罪分别侵犯了不同的法益（滥用职权罪侵犯的是国家机关及国有企业管理秩序和国家利益，受贿罪侵犯的是国家工作人员职务行为的廉洁性），且两罪之间不存在牵连、吸收等特定关系，因此应当数罪并罚。

四、实例说明

假设某国有公司工作人员甲，在审批某项目过程中，违规批准不符合条件的企业承建项目（构成滥用职权罪），同时收受该企业巨额贿赂（构成受贿罪）。这两行为相互独立，不存在牵连、吸收等特定关系，因此应当对甲分别定罪，并按照数罪并罚的原则决定应执行的刑罚。

五、总结与建议

国有公司、企业人员若同时构成滥用职权罪和受贿罪，且两罪之间不存在牵连、吸收等特定关系时，应当数罪并罚。这既体现了法律的严明，也保障了社会公平正义的实现。对于国有公司、企业而言，应加强内部管理，提高工作人员的法律意识和职业道德水平，预防此类犯罪的发生。若您或您身边的人遇到相关法律问题，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律建议。