关于您提出的“病假可以多请几天如果提前恢复再销假吗”的问题，这主要涉及到病假申请、医疗期规定以及销假流程等几个方面，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，病假的申请和医疗期的设定都是基于相关法律法规的。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》以及《关于本市劳动者在履行劳动合同期间患病或者非因工负伤的医疗期标准的规定》，企业职工因患病或非因工负伤需要停止工作医疗时，会根据其实际参加工作年限和在本单位的工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。这个医疗期是固定的，不是可以随意延长的。

1. 病假申请：

   • 当您因病需要请假时，应按照公司的规定和流程进行申请，通常需要提供医生出具的病假证明。
   • 病假的天数应根据您的实际病情和医生的建议来确定，而不是随意多请。

2. 医疗期规定：

   • 医疗期是法律规定的，用于保障职工在患病或非因工负伤期间的基本生活和医疗需求。
   • 医疗期的长短与您的实际工作年限和在本单位的工作年限有关，具体规定可参照上述法规。

3. 提前恢复与销假：

   • 如果您在病假期间提前恢复健康，可以按照公司的规定和流程进行销假。
   • 销假通常意味着您提前结束了病假，并准备返回工作岗位。
   • 但需要注意的是，销假并不意味着您可以“退回”未使用的病假天数。病假一旦申请并获得批准，就按照实际使用的天数来计算。

4. 关于多请病假：

   • 除非有充分的医疗理由和医生证明，否则您不能随意多请病假。
   • 多请病假可能违反公司的规定和劳动合同的约定，甚至可能面临法律责任。

综上所述，病假不能随意多请，医疗期是固定的，并根据您的实际工作年限和在本单位的工作年限来设定。如果您在病假期间提前恢复健康，可以按照公司的规定和流程进行销假，但销假并不意味着您可以“退回”未使用的病假天数。因此，建议您在申请病假时，根据实际病情和医生的建议来确定病假的天数，并遵守公司的规定和流程。