关于结婚时男女双方不在一地工作，可视路程远近另给予路程假的法律依据，主要来源于《中华人民共和国人口与计划生育法》以及相关的婚假规定，但更直接且具体的规定体现在地方性的婚假政策或实施细则中。以下是从不同角度进行的详细分析：
一、国家层面的一般性规定
虽然《中华人民共和国人口与计划生育法》并未直接规定路程假，但它确立了公民依法享有生育和计划生育的权利，并倡导家庭文明建设，这间接为婚假等家庭相关假期提供了法律基础。在婚假方面，国家通常规定了一个基本的婚假天数，但具体到路程假，则更多依赖于地方性的规定。
二、地方性规定
路程假的具体规定：
- 许多地方在制定婚假政策时，会考虑到男女双方不在一地工作的情况，因此会规定可视路程远近另给予路程假。这一规定旨在保障新婚夫妇在结婚时能够有足够的时间进行婚礼筹备和家庭团聚。
- 例如，某些地区可能规定，如果男女双方相距超过一定距离（如100公里或200公里），则可以额外享受一定天数的路程假，具体天数可能因地区而异。
查询与确认：
- 由于路程假的具体规定可能因地区而异，因此建议新婚夫妇在申请婚假前，先查询所在地区的相关政策或实施细则。
- 可以通过咨询所在单位的人事部门、查阅当地政府或人力资源和社会保障部门的官方网站，或者拨打相关咨询热线来获取准确信息。
三、实际操作中的注意事项
提前申请：
- 如果计划享受路程假，建议提前向所在单位提出申请，并附上相关证明材料（如结婚证、双方工作地点的证明等）。
- 提前申请有助于单位合理安排工作，并确保新婚夫妇能够顺利享受假期。
了解单位政策：
- 除了地方性规定外，不同单位可能还有自己的婚假政策。因此，在申请路程假前，建议先了解所在单位的具体规定。
- 如果单位政策与地方性规定存在差异，可以与单位进行沟通协商，以寻求最合理的解决方案。
四、法律建议
- 保留证据：在申请路程假时，建议保留好相关证明材料，以备不时之需。
- 及时沟通：如果与单位在婚假或路程假方面存在分歧，建议及时与单位进行沟通协商，以避免不必要的纠纷。
- 关注政策变化：由于婚假政策可能因地区或时间而发生变化，因此建议新婚夫妇在申请假期前关注相关政策的最新动态。
如果有任何关于婚假或路程假的具体问题，或者需要进一步的法律帮助，都可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，提供更为详细和专业的法律建议。