装修承包给别人出事，责任的承担需要根据具体情况来分析。以下是对此问题的详细分析：
一. 承揽关系与责任承担
- 若双方为承揽关系：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条，承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。
- 例如，如果你作为房主，将装修工程承揽给了一个没有相应资质的个人或公司，且在装修过程中发生了事故，那么你可能因选任过失而承担一定的责任。
二. 雇佣关系与责任承担
- 若双方实际为雇佣关系：虽然表面上是承包，但如果实际上你作为雇主对承包人（雇员）的工作有控制、支配权，并且为其提供劳动报酬，那么双方可能构成雇佣关系。在这种情况下，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
- 例如，如果你作为房主，虽然名义上将装修工程“承包”给了某个人，但实际上你对其工作有详细的指示和控制，并支付其工资，那么一旦发生事故，你可能需要作为雇主承担赔偿责任。
三. 总结与建议
- 在装修承包关系中，事故责任的承担取决于双方之间的实际法律关系（承揽还是雇佣）以及各自的行为。
- 我建议在签订装修合同时，应明确双方的法律关系、权利义务以及责任承担方式，以避免未来发生纠纷。
- 如遇类似纠纷，建议及时咨询专业律师，以便根据具体情况进行准确分析和判断。
如有进一步需要，您可以继续咨询我。