老板发放的奖金属于个人的劳动所得，应当计入个人所得税的缴纳范畴。具体分析如下：

一. 奖金属于个人所得税的缴纳范畴

1. 根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条，下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税，其中第一项即为“工资、薪金所得”。老板发放的奖金，作为员工劳动所得的补充，应当视为工资、薪金的一部分，因此属于个人所得税的缴纳范畴。

二. 奖金的计税方式

1. 根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。奖金作为综合所得的一部分，应当并入纳税年度的收入额，按照上述规定计算应纳税所得额。
2. 税率方面，根据《中华人民共和国个人所得税法》第三条，综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。具体税率会根据应纳税所得额的大小而变动。

三. 实际操作中的注意事项

• 老板在发放奖金时，应当考虑员工的个人所得税负担，并依法代扣代缴个人所得税。
• 员工在收到奖金后，也应当关注自己的个人所得税缴纳情况，确保依法纳税。

综上所述，老板发放的奖金需要计入个人所得税的缴纳范畴，并按照相关规定计算应纳税所得额和税率。如有进一步需要，您可以继续咨询我。