您好，关于退职的年龄限制问题，这主要取决于当前的法定退休年龄政策以及个人的具体情况。

首先，根据最新的政策动态，全国人民代表大会常务委员会已经通过了关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定。这一决定意味着，从2025年1月1日起，男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工，其法定退休年龄将每四个月延迟一个月，逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁；而原法定退休年龄为五十周岁的女职工，其法定退休年龄将每二个月延迟一个月，逐步延迟至五十五周岁。

然而，退职并不仅仅与法定退休年龄直接相关。在某些特殊情况下，如工人因工、因病丧失劳动能力，或者从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等国家规定的特殊工种，并符合相关条件时，可以申请提前退休或退职。这些特殊情况下的退职年龄限制，会根据具体的政策规定和个人的实际情况来确定。

此外，对于不具备退休条件但完全丧失劳动能力的工人，根据相关规定，他们应该退职，并会按月发给相当于本人标准工资一定比例的生活费。

总的来说，退职的年龄限制并不是一个固定的数字，而是会根据当前的法定退休年龄政策、个人的工作性质、健康状况以及特殊政策规定等多种因素来综合确定。因此，如果您有具体的退职需求或疑问，建议您咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关机构，以获取更准确和详细的信息。