采购经理投资与供应商一起给公司供货，这一行为是否违法，需结合具体情况进行判断，但通常可能涉及利益冲突和违反职业道德的问题，甚至可能触犯法律。以下从不同角度进行分析：

一、利益冲突与职业道德

1. 利益冲突：采购经理作为公司员工，其职责是确保公司以最优条件采购所需物资。若采购经理投资供应商，则可能存在个人利益与公司利益之间的冲突。例如，采购经理可能为了个人投资回报而选择价格更高或质量更次的供应商，从而损害公司利益。

2. 职业道德：采购经理的行为应遵循职业道德规范，保持诚信和公正。投资供应商可能被视为利用职务之便谋取私利，违反职业道德准则。

二、法律角度分析

1. 违反公司规定：许多公司都有明确的规章制度，禁止员工与供应商进行利益关联交易。若采购经理违反此类规定，可能面临公司内部的纪律处分，甚至被解雇。

2. 商业贿赂与不正当竞争：如果采购经理的投资行为被视为对供应商的某种形式的贿赂，以换取更优惠的供货条件，则可能构成商业贿赂。此外，这种行为也可能破坏市场的公平竞争环境，构成不正当竞争。

3. 职务侵占或挪用资金：在极端情况下，如果采购经理利用职务之便，将公司资金用于投资供应商，或从中谋取私利，则可能构成职务侵占或挪用资金等犯罪行为。

三、具体情境下的法律后果

1. 若未造成公司损失：即使采购经理的投资行为未直接导致公司损失，但因其违反了职业道德和公司规定，仍可能面临公司内部的纪律处分。

2. 若造成公司损失：如果采购经理的投资行为导致公司遭受经济损失，如采购了质量不合格的物资或支付了过高的价格，公司有权要求采购经理承担赔偿责任。同时，该行为也可能触犯相关法律，导致采购经理面临刑事指控。

四、建议与措施

1. 遵守公司规定与职业道德：采购经理应严格遵守公司规定和职业道德准则，避免与供应商进行利益关联交易。

2. 透明化与合规性审查：如果采购经理确实需要与供应商进行某种形式的合作，应确保合作过程透明化，并接受公司内部的合规性审查。

3. 寻求法律意见：在涉及复杂利益关系的情况下，采购经理应寻求专业法律意见，以确保其行为合法合规。

如有具体法律问题或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，提供专业、全面的法律服务。