物业公司可以请求人民法院排除妨害。针对这一问题，我们可以从以下几个角度进行详细分析：

一、法律背景与依据

根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，业主对建筑物内的住宅、经营性用房等专有部分享有所有权，对专有部分以外的共有部分享有共有和共同管理的权利。同时，业主应当遵守法律、法规以及管理规约，不得损害其他业主的合法权益。若办公楼的设计用途明确为非居住用途，而业主强行居住，则可能违反了相关法律法规以及管理规约，损害了其他业主的合法权益。

二、物业公司的权利与义务

物业公司作为办公楼的管理者，有义务维护办公楼的正常秩序和使用功能。当业主的行为违反了法律法规或管理规约，对办公楼的使用功能造成损害时，物业公司有权采取措施进行制止，并可以请求人民法院排除妨害。这是物业公司履行其管理职责、维护其他业主合法权益的必要手段。

三、排除妨害的请求与实施

1. 请求条件：物业公司请求人民法院排除妨害，需要满足一定的条件。首先，必须存在妨害行为，即业主强行居住办公楼的行为。其次，该妨害行为必须违反了法律法规或管理规约，且对办公楼的使用功能或其他业主的合法权益造成了损害。最后，物业公司需要提供充分的证据来证明妨害行为的存在及其危害性。

2. 实施过程：在满足请求条件的情况下，物业公司可以向人民法院提起诉讼，请求法院判决业主停止妨害行为，并恢复办公楼的原状。法院在受理案件后，会进行审理并作出判决。如果判决支持物业公司的请求，业主需要履行判决义务，否则可能会面临强制执行等法律后果。

四、可能的法律后果

如果业主强行居住办公楼的行为被法院认定为妨害行为，并判决停止妨害、恢复原状，但业主拒不履行判决义务，那么物业公司可以申请法院强制执行。强制执行的方式可能包括强制迁出、罚款等，具体取决于法院的判决和执行情况。

五、建议与措施

1. 加强沟通与协商：在采取法律手段之前，物业公司可以尝试与业主进行沟通与协商，了解业主的需求和困难，并寻求合理的解决方案。这有助于缓解矛盾、避免法律纠纷的发生。

2. 完善管理规约：物业公司可以进一步完善管理规约，明确办公楼的使用功能和限制条件，以及违反规定的法律责任。这有助于规范业主的行为、维护办公楼的正常秩序。

3. 及时采取法律手段：如果沟通与协商无果，且业主的行为已经对办公楼的使用功能或其他业主的合法权益造成了损害，物业公司应及时采取法律手段进行制止和维权。

综上所述，物业公司可以请求人民法院排除业主强行居住办公楼的妨害行为。在处理此类问题时，物业公司应依法行事、维护其他业主的合法权益，并采取合理的措施进行制止和维权。如果有任何法律问题，可以直接向我咨询。