二婚老公的工资不给你，从法律角度来说，这种做法是不合理的。以下从不同角度为你详细分析：
法律角度
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，在夫妻婚姻关系存续期间，工资、奖金、劳务报酬等收入都属于夫妻共同财产。这意味着，无论是初婚还是二婚，夫妻双方对这些财产都有平等的处置权和享有权。因此，你老公的工资理应属于你们夫妻的共同财产，他无权单独决定不给你。
沟通与协商角度
- 坦诚沟通：你可以找个合适的时间，与老公坐下来好好沟通，清晰地向他表达你对他工资分配的想法和期望。比如，你希望他能在家庭开支、孩子教育等方面多投入一些，或者你对家庭财产的整体规划等。通过沟通，你们可以共同探讨如何更好地管理家庭财产。
- 协商解决：在沟通的基础上，尝试与老公协商解决这个问题。你们可以制定一个家庭财产管理计划，明确各自的职责和权利，以及家庭财产的使用和分配方式。通过协商，你们可以找到一个双方都能接受的解决方案。
寻求外部帮助角度
- 妇联或社区调解组织：如果沟通之后没有效果，你可以向当地的妇联或者社区调解组织寻求帮助。这些机构通常有专业的人员，他们能够了解婚姻家庭中的各种问题，并且可以协助你们进行调解。他们会以中立的态度，帮助你们梳理问题，找到解决问题的方法。
- 法律途径：如果调解依然无法解决问题，那么你可以考虑向法院提起诉讼。在诉讼过程中，你需要准备相关的证据，比如他的工资收入证明、银行流水等，以证明他的工资收入属于夫妻共同财产。法院会根据法律规定和实际情况，对夫妻共同财产进行分割。
注意事项
- 保持冷静：在处理这个问题时，一定要保持冷静和理智，避免因为情绪激动而采取过激行为。过激行为不仅可能加剧矛盾，还可能对你们的婚姻关系造成不可挽回的损害。
- 合法维权：维护自己的合法权益是非常重要的，但一定要采取合法合理的方式。不要通过非法手段来获取或控制对方的财产，否则可能会面临法律责任。
建议：你可以先尝试与老公进行坦诚的沟通和协商，看是否能够达成共识。如果沟通无果，再考虑寻求外部帮助或采取法律途径来维护自己的权益。如果你在这个过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。