父亲吸毒被拘留过，子女能否去大使馆工作需结合具体情况及大使馆的招聘政审标准来判断。以下是从不同角度的详细分析：
一、法律条款与政审标准
大使馆招聘政审的一般标准：
- 大使馆作为外交机构，其招聘政审标准通常较为严格，会涉及对申请人及其家庭成员的背景调查。这包括但不限于刑事犯罪记录、政治立场、道德品质等方面。
- 然而，具体的政审标准可能因大使馆所在国家、招聘岗位的性质以及大使馆自身的规定而有所不同。
行政拘留与刑事处罚的区别：
- 父亲因吸毒被拘留，通常属于行政拘留，这是一种行政处罚手段，并非刑事处罚。行政拘留记录一般不构成刑事犯罪记录，因此在法律条款上可能不直接构成子女去大使馆工作的障碍。
- 但需要注意的是，大使馆在招聘时可能会综合考虑申请人的家庭背景，包括家庭成员是否有不良记录等。
二、实际操作中的差异性
地区与岗位差异：
- 不同国家的大使馆，甚至同一国家大使馆的不同岗位，其招聘政审标准可能存在差异。有些岗位可能对家庭成员的背景要求更为严格，而有些岗位则可能相对宽松。
- 因此，子女能否去大使馆工作，还需结合具体的大使馆招聘要求和岗位性质来判断。
潜在影响与综合考量：
- 尽管行政拘留记录不直接构成刑事犯罪记录，但在实际操作过程中，大使馆可能会将家庭成员的行政拘留记录纳入综合考量范围。这可能会对子女的招聘申请产生一定的潜在影响。
- 大使馆在招聘时可能会考虑申请人的整体形象、家庭背景以及是否可能给大使馆带来负面影响等因素。
三、建议与咨询
提前了解招聘要求：
- 子女在申请去大使馆工作前，应提前了解目标大使馆的招聘要求和政审标准。这可以通过查阅大使馆的官方网站、招聘公告或咨询相关人员来获取。
如实填写申请材料：
- 在填写申请材料时，子女应如实填写家庭成员的背景信息，包括父亲因吸毒被拘留的情况。隐瞒或虚假填写信息可能会导致招聘过程中的不利后果。
咨询与准备：
- 如果子女对招聘政审标准存在疑问或担忧，可以积极咨询大使馆或相关机构以获取准确信息。同时，子女也可以提前做好准备，如提升自己的综合素质、增强自己的竞争力等，以增加被录用的机会。
总结来说，父亲吸毒被拘留过并不意味着子女一定不能去大使馆工作。具体能否通过政审和招聘，还需结合大使馆的招聘政审标准、岗位性质以及子女的个人情况来判断。因此，建议子女在申请前提前了解相关政策并咨询相关部门以获取准确信息。如果有任何法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。