措施费通常不包括劳务费。以下是对此问题的详细分析：

一、措施费的定义与内容

措施费，在建筑工程领域，通常指的是为完成工程项目施工，发生于该工程施工前和施工过程中非工程实体项目的费用。根据《建筑工程安全防护、文明施工措施费用及使用管理规定》及相关实践，措施费一般包含环境保护费、文明施工费、安全施工费、临时设施费、夜间施工费、材料二次搬运费、大型机械设备进出场费及安拆费、砼及钢筋砼模板与支架费、脚手架费、已完工程保护费、施工排水及降水费等。这些费用主要是为了保障施工过程中的安全、环保、效率等而产生的额外支出。

二、劳务费的定义与内容

劳务费，则是指个人或企业向他人提供劳务服务所获得的报酬。在建筑工程中，劳务费通常指的是支付给施工工人的工资、福利等费用，是工程成本的重要组成部分。它直接关联到施工工人的劳动付出，是工程实体形成过程中不可或缺的一部分。

三、措施费与劳务费的区别

1. 性质不同：措施费是非工程实体项目的费用，主要用于保障施工过程中的安全、环保、效率等；而劳务费则是支付给施工工人的报酬，是工程成本的重要组成部分。
2. 包含内容不同：措施费包含的是一系列与施工过程相关的额外支出，如环境保护费、文明施工费等；而劳务费则仅指支付给施工工人的工资、福利等费用。
3. 计算方式不同：措施费的计算通常与工程规模、施工难度、施工环境等因素有关；而劳务费的计算则主要依据施工工人的数量、工作时间、工资标准等因素。

四、特殊情况说明

虽然一般情况下措施费不包括劳务费，但在某些特定情况下，如某些包工包料的合同中，可能存在将部分劳务费用纳入措施费的情况。然而，这并非普遍现象，且通常会在合同中明确约定。因此，在具体项目中，应仔细审查合同条款，以确定措施费和劳务费的具体包含内容。

建议：在实际操作中，为避免纠纷和误解，建议明确区分措施费和劳务费，并在合同中详细约定各自的范围和计算方式。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。