教师开车撞死人且承担主要责任时，是否会被开除公职需分情况讨论：
一、若构成交通肇事罪且被判刑
法律依据：
- 根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役。若教师因此被判刑，且符合《中华人民共和国公职人员政务处分法》中关于开除的情形，则可能面临开除公职的处分。
- 《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条规定，公职人员因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的，予以开除；因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的，予以开除；因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除，案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。
分析：
- 交通肇事罪一般属于过失犯罪。若教师因此被判刑，且刑期超过三年，或者虽然刑期未超过三年但案件情况不特殊，那么根据法律规定，教师可能面临开除公职的处分。
- 若教师被判缓刑，虽然不直接导致开除公职，但可能受到降低岗位等级或撤职以上处分，具体还需根据学校和教育主管部门的规章制度来决定。
二、若不构成犯罪或未被判刑
法律依据：
- 若教师开车撞死人但未构成犯罪，或者虽然构成犯罪但未被判刑（如因情节轻微、自首、积极赔偿等获得从轻或减轻处罚），则不直接适用《中华人民共和国公职人员政务处分法》中关于开除的规定。
分析：
- 在这种情况下，教师是否会被开除公职，更多取决于学校和教育主管部门的规章制度以及事故的具体情况。
- 学校可能依据内部管理规定，对教师采取批评教育、警告、记过、降低岗位等级或撤职等处理措施，而不一定直接开除公职。
三、其他考虑因素
师德师风：
- 教师作为教育工作者，其职业道德和行为规范受到严格约束。若教师开车撞人后的行为（如逃逸、不积极赔偿等）严重违反师德师风，即便不构成刑事犯罪，学校和教育主管部门也可能依据相关管理规定给予严肃处理，包括开除公职。
社会影响：
- 事故的社会影响也是决定教师是否会被开除公职的重要因素之一。若事故造成恶劣社会影响，如引发公众强烈不满或媒体广泛报道，学校和教育主管部门可能面临更大的压力来对教师进行严肃处理。
建议与总结：
- 对于教师而言，应时刻牢记职业道德和法律责任，遵守交通法规，避免类似事故的发生。
- 若不幸发生事故，应积极配合调查和处理工作，主动承担责任并积极赔偿受害者损失，以争取从轻或减轻处罚。
- 学校和教育主管部门在处理此类情况时，应严格遵循法律法规和单位规章制度，同时充分考虑事故的具体情况和教师的个人表现，以确保处理的公正性和合理性。
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