领导若纵容下属违法，可能涉及多个罪行，具体取决于纵容的行为性质、后果以及法律规定。以下是从不同角度进行的分析：
共同犯罪中的帮助犯或教唆犯：
- 如果领导明知下属即将或正在实施违法行为，却故意提供便利条件（如提供资金、工具、场所等），或者教唆、鼓励下属实施违法行为，那么领导可能构成共同犯罪中的帮助犯或教唆犯。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪，帮助犯或教唆犯需根据其在共同犯罪中的作用承担相应的刑事责任。
玩忽职守罪（针对特定职务）：
- 如果领导负有监管下属的职责，却因疏忽大意或过于自信而未能履行监管职责，导致下属违法并造成严重后果，那么领导可能构成玩忽职守罪。这通常适用于国家机关工作人员或特定职务的人员，如企业高管在安全管理、财务监管等方面的失职行为。
包庇罪：
- 如果领导明知下属违法，却采取隐瞒、掩饰、伪造证据等手段帮助下属逃避法律制裁，那么领导可能构成包庇罪。根据《中华人民共和国刑法》第三百一十条的规定，明知是犯罪的人而为其提供隐藏处所、财物，帮助其逃匿或者作假证明包庇的，构成包庇罪。
其他相关罪行：
- 根据具体案情，领导还可能涉及其他罪行，如滥用职权罪、徇私舞弊罪等。这些罪行通常与领导利用职务之便，为下属违法提供便利或保护有关。
法律建议：
- 对于领导而言，应严格遵守法律法规，履行监管职责，不得纵容或包庇下属的违法行为。
- 一旦发现下属有违法迹象，应及时制止并报告相关部门，以避免自身陷入法律风险。
- 若领导已涉嫌纵容下属违法，应尽快咨询专业律师，了解自身法律责任，并积极配合调查，以减轻或免除法律责任。
可能的法律后果：
- 若领导被认定构成犯罪，将面临刑事处罚，包括有期徒刑、罚金等。
- 同时，领导还可能面临行政处罚、职业禁入等后果，对其职业生涯产生严重影响。
举例说明：
- 假设某企业高管明知下属存在财务造假行为，却故意隐瞒不报，甚至为下属提供虚假证明以逃避监管，那么该高管可能构成包庇罪或共同犯罪中的帮助犯。
- 又如，某政府部门领导对下属的贪污受贿行为视而不见，未履行监管职责，导致国家财产遭受重大损失，那么该领导可能构成玩忽职守罪。
总结与提醒：
领导纵容下属违法是一种严重的违法行为，不仅会对下属造成法律后果，也会对领导自身产生严重的法律影响。因此，作为领导，应时刻保持警惕，严格遵守法律法规，履行监管职责，确保下属的合法合规行为。若有问题或疑虑，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律意见。