会计在未过试用期的情况下离职，并泄露了财务资料，可能需要承担的法律责任主要包括民事责任、行政责任，若情节严重还可能涉及刑事责任。以下是对这些法律责任的详细分析：

1. 民事责任

• 违约责任：如果会计与公司签订了保密协议或竞业限制协议，并在协议中明确规定了离职后不得泄露公司财务资料等保密信息，那么会计泄露财务资料的行为就构成了违约。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，违约方需要承担违约责任，包括赔偿因违约行为给对方造成的损失。
• 侵权责任：即使没有签订保密协议，会计泄露公司财务资料也可能构成对公司的侵权。因为财务资料属于公司的商业秘密，泄露这些资料可能损害公司的商业利益。根据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的规定，侵权人需要承担停止侵害、赔偿损失等民事责任。

2. 行政责任

• 如果会计的泄露行为违反了相关行政法规，如《中华人民共和国反不正当竞争法》中关于保护商业秘密的规定，那么会计可能面临行政处罚。行政处罚的种类包括警告、罚款、没收违法所得等。具体处罚措施会根据泄露行为的严重程度和造成的后果来决定。

3. 刑事责任

• 如果会计泄露的财务资料涉及国家秘密或公司重大商业秘密，且情节严重，那么会计可能构成犯罪，需要承担刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，泄露国家秘密或侵犯商业秘密罪等犯罪行为，可能会面临有期徒刑、拘役或罚金等刑事处罚。

建议与措施

• 对于公司而言，一旦发现会计泄露财务资料，应立即采取措施保护自身权益，包括但不限于收集证据、向公安机关报案、提起民事诉讼等。
• 对于会计而言，如果意识到自己可能泄露了公司财务资料，应立即停止泄露行为，并主动与公司沟通，寻求解决方案。如果已经构成违法或犯罪，应主动配合调查，争取从轻或减轻处罚。

如果有进一步的法律问题或需要具体的法律建议，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，提供更详细、更专业的法律意见。