关于业务员订单搞错的责任承担问题，这主要涉及到公司内部管理责任以及可能对外承担的违约责任或侵权责任。以下是对此问题的全面分析：
结论前置
业务员订单搞错，责任承担需根据具体情况分析，可能涉及业务员个人责任、公司管理责任以及对外承担的违约或侵权责任。
详细分析
业务员个人责任：
- 如果业务员因疏忽大意或故意行为导致订单搞错，其个人可能需要承担一定的责任。这包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失，或者根据公司内部规章制度接受相应的处罚。
- 在某些情况下，如果业务员的错误行为构成了严重失职或违反了公司规定，公司甚至有权解除与其的劳动合同。
公司管理责任：
- 公司作为业务员的管理者，有责任建立健全的管理制度和监督机制，确保业务员能够准确、高效地处理订单。
- 如果公司因管理不善或监督不力导致业务员订单搞错，公司也需要承担一定的管理责任。这可能包括改进管理制度、加强培训、优化流程等措施。
对外承担的违约或侵权责任：
- 如果业务员订单搞错导致了公司对外违约，如未能按时交付货物或提供了错误的产品信息，公司可能需要承担违约责任，包括赔偿对方因此遭受的损失。
- 在某些情况下，如果业务员订单搞错导致了客户或第三方的损害，公司还可能承担侵权责任，如赔偿客户或第三方的损失。
法律建议
- 完善管理制度：公司应建立健全的订单处理制度和监督机制，明确业务员的职责和权限，确保订单处理的准确性和高效性。
- 加强培训：定期对业务员进行业务培训和法律培训，提高其业务水平和法律意识，减少因疏忽或无知导致的错误。
- 明确责任划分：在公司内部明确业务员和管理者的责任划分，确保在出现问题时能够迅速找到责任人并采取相应措施。
- 及时沟通协商：在发现订单搞错后，公司应及时与客户或第三方进行沟通协商，寻求解决方案，尽量减少损失和影响。
后续行动
- 内部调查：对订单搞错的原因进行内部调查，查明原因并采取相应措施防止类似情况再次发生。
- 法律评估：如果涉及对外承担违约或侵权责任，公司应咨询专业律师进行法律评估，确定赔偿责任和赔偿金额。
如果你有更具体的情况或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。