借用他人的资料员证是否违法，需根据具体情况进行判断，但通常情况下，未经许可借用他人证件可能涉及违法。以下从不同角度进行分析：

1. 证件借用的法律性质

• 证件的专属性：资料员证作为个人职业资格的证明，具有专属性，即仅限持证人本人使用。未经持证人同意，他人不得擅自使用或借用。
• 违法性的判断：若借用行为未经持证人许可，且用于非法目的（如冒充持证人从事相关工作、逃避监管等），则可能构成违法行为。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》或相关行业规定，此类行为可能面临行政处罚，如罚款、拘留等。

2. 借用证件可能涉及的刑事责任

• 伪造、变造证件的刑事责任：若借用过程中涉及伪造、变造资料员证，则可能触犯《中华人民共和国刑法》中关于伪造、变造国家机关证件罪的规定，面临刑事处罚。
• 诈骗行为的刑事责任：若借用证件用于诈骗活动，如骗取工程款、冒领工资等，则可能构成诈骗罪，同样面临刑事处罚。

3. 借用证件的民事责任

• 合同违约责任：若借用证件用于签订合同或履行合同义务，且因借用行为导致合同无法履行或产生纠纷，则借用方可能需承担违约责任。
• 侵权责任：若借用证件行为给持证人造成损失（如名誉损害、经济损失等），则借用方可能需承担侵权责任，赔偿持证人因此遭受的损失。

4. 合规建议

• 避免借用行为：为避免法律风险，建议不要借用他人的资料员证。如需使用相关证件，应通过合法途径获取或申请。
• 加强证件管理：持证人应妥善保管自己的证件，防止被他人非法使用。如发现证件被借用或冒用，应及时向相关部门报告并采取措施维护自己的权益。
• 了解法律法规：在使用或管理证件过程中，应了解并遵守相关法律法规和行业规定，确保自己的行为合法合规。

总结来看，借用他人的资料员证可能涉及违法，具体取决于借用行为的目的、方式及后果。为避免法律风险，建议不要进行此类行为。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。