街道上穿城管制服的人员并不当然具有执法权，执法权的行使必须依法进行，并出示相应的执法证件。以下从不同角度对此问题进行详细分析：
一、执法权的法律依据与要求
执法权需依法授予：
- 根据《行政处罚法》等相关法律法规，行政处罚应当由具有行政执法资格的执法人员实施。这意味着，执法权的行使必须基于法律的明确授权。
执法人员需持证上岗：
- 《城市管理执法办法》第十七条规定，城市管理执法人员应当持证上岗。这表明，仅穿城管制服并不足以证明其具有执法权，还必须持有有效的执法证件。
出示执法证件是法定义务：
- 《行政处罚法》第五十五条规定，执法人员在调查或者进行检查时，应当主动向当事人或者有关人员出示执法证件。当事人或者有关人员也有权要求执法人员出示执法证件。如果执法人员不出示执法证件，当事人或者有关人员有权拒绝接受调查或者检查。
二、穿城管制服与执法权的关系
穿制服是执法人员的义务：
- 财政部、司法部制定的《综合行政执法制式服装和标志管理办法》规定，执法人员在履行执法职务时应当规范穿着制式服装、佩戴标志。这可以看出，穿着制服是执法人员的义务，而并非权力的象征。
穿制服不能替代执法证件：
- 穿城管制服只是表明该人员可能属于城管部门，但并不能直接证明其具有执法权。执法权的行使必须依法进行，并出示相应的执法证件。如果仅凭穿制服就认为具有执法权，那么将可能导致执法行为的滥用和违法。
三、实际案例与法律后果
实际案例：
- 近期有网传视频显示，一名女城管在执法时要求商家处理店门口的椅子，但当商家要求其出示执法证件时，女城管却回复“我穿这身衣裳就算执法”。这一行为引发了网友的热议和质疑。实际上，这种说法是不合法的，因为穿制服并不能替代执法证件。
法律后果：
- 如果执法人员不执行证件出示规定，强行执法的话，则构成了违法行为。个人要承担党纪政纪的责任追究，单位也可能要承担赔偿责任。此外，这种违法行为还可能损害政府部门的形象和公信力。
四、建议与措施
加强执法人员培训：
- 政府部门应加强对执法人员的培训和教育，提高其法律素质和执法水平。确保执法人员能够依法行使职权，并正确出示执法证件。
完善执法监督机制：
- 政府部门应建立健全执法监督机制，对执法人员的执法行为进行监督和检查。确保执法行为的合法性和规范性，防止执法行为的滥用和违法。
提高公众法律意识：
- 政府部门应加强对公众的法律宣传和教育，提高公众的法律意识和维权能力。当公众遇到执法行为时，能够正确要求执法人员出示执法证件，并维护自己的合法权益。
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