挂名法人及股东诉讼涤除的条件主要包括以下几点：

一、挂名身份，无实质关联

1. 情形要点：挂名法人或股东未参与公司经营管理、不持股、无薪酬、无实际控制权，仅为形式登记。这种情况下，其与公司之间无实质关联，不符合《公司法》中关于法定代表人或股东的任职条件。
2. 法律依据：根据《公司法》第十条，法定代表人由执行董事、经理担任，若与公司无实质关联则不符合任职条件。同时，法定代表人与公司之间构成委托关系，受托人可随时解除委托，依据《民法典》第九百三十三条，受托人有权随时解除委托合同。
3. 实务案例：如四川雅安中院判决挂名法定代表人吴某涤除登记，因其未参与公司管理且与股东无关联。

二、劳动关系解除且已离职

1. 情形要点：挂名法人或股东已离职且未续任，与公司无劳动关系或社保关系。此时，其已不具备继续担任公司法人或股东的实质条件。
2. 法律依据：根据《公司登记管理实施办法》第二十三条，法定代表人变更需通过股东会决议，但离职员工可因公司自治失灵提起诉讼，要求涤除登记。
3. 实务案例：如广西某材料公司员工韦某某离职后起诉涤除登记，法院认定其无实质关联且公司已无法自治，判决支持其诉讼请求。

三、公司治理僵局，无法通过内部程序变更

1. 情形要点：公司股东失联、解散或长期停摆，无法召开股东会形成有效决议，导致公司治理僵局。此时，挂名法人或股东无法通过公司内部程序变更登记。
2. 法律依据：根据《公司法司法解释四》第十三条，公司自治失灵时，司法可介入，支持挂名法人或股东通过诉讼方式涤除登记。
3. 实务案例：如湖北建始县法院判决李某涤除登记，因公司股东会长期无法召开且法定代表人任期届满。

四、任期届满未续任且公司拖延变更

1. 情形要点：挂名法人或股东任期届满且未被续任，公司未及时启动变更程序。此时，其已不具备继续担任公司法人或股东的实质条件，但公司拖延变更。
2. 法律依据：根据《公司法》第十条，法定代表人任期届满未改选可诉讼涤除。同时，《公司登记管理实施办法》第二十三条规定，公司应在30日内完成变更，否则可诉。
3. 实务案例：如利川法院判决王某涤除登记，因任期届满且公司无法形成有效决议。

五、辞任生效但超期未变更

1. 情形要点：挂名法人或股东已书面辞任通知送达公司满30日，但公司未改选新任法定代表人或股东，导致超期未变更。
2. 法律依据：同样依据《公司登记管理实施办法》第二十三条，公司应在收到辞任通知后30日内完成变更，否则可诉。
3. 实务案例：如云南某娱乐公司案中，法院支持股东辞任后涤除登记。

六、诉讼涤除的程序建议

1. 穷尽内部救济：在提起诉讼前，挂名法人或股东应首先通过辞职、要求召开股东会等途径穷尽内部救济程序。
2. 提供充分证据：在诉讼中，应提供与公司不存在实际性关联、公司内部自治失灵、内部救济程序已穷尽等证据，以支持其诉讼请求。
3. 寻求司法救济：若公司内部救济程序无法解决问题，挂名法人或股东可寻求司法救济，通过诉讼方式涤除登记。

建议：对于挂名法人或股东而言，及时辞职并书面通知公司、配合清算与交接、完善治理机制、规范登记程序以及审慎核查登记信息等措施，有助于降低法律风险并顺利涤除登记。若遇到问题，可直接向我咨询，我会根据具体情况提供详细的法律建议。