下级在上级欺负的情况下送礼，是否构成行贿，不能一概而论，需要分情况讨论：

1. 若送礼目的是为了谋取不正当利益，则可能构成行贿：

   • 根据《中华人民共和国刑法》第三百八十九条的规定，行贿罪是指为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的行为。这里的“不正当利益”包括违反法律、法规、国家政策和国务院各部门规章规定的帮助或者方便条件，以及在竞争性活动中违背公平、公正原则的经济利益或者其他利益。
   • 如果下级送礼给上级，是为了让上级利用职权为自己谋取不正当利益，比如晋升、调岗、获取项目等，那么这种行为就可能构成行贿罪。

2. 若送礼是出于人情往来或表达感谢，且未谋取不正当利益，则一般不构成行贿：

   • 在日常生活中，人们之间可能会因为人情往来或表达感谢而送礼。如果下级送礼给上级，仅仅是出于对上级的尊重、感谢或者节日问候，且没有要求上级为自己谋取不正当利益，那么这种行为通常不会被认定为行贿。
   • 但需要注意的是，即使送礼是出于人情往来或表达感谢，如果礼品的价值过高或者送礼的频率过于频繁，也可能引起不必要的误会或质疑。

3. 若上级存在欺负行为，下级送礼可能涉及其他法律问题：

   • 如果上级存在欺负下级的行为，比如滥用职权、打击报复等，下级送礼可能并不是出于自愿，而是被迫或者为了缓解上级的欺负行为。在这种情况下，下级送礼的行为可能并不构成行贿，但上级的行为可能构成其他违法犯罪行为，如滥用职权罪、报复陷害罪等。
   • 下级在面对上级的欺负行为时，应该通过合法途径来维护自己的权益，比如向单位纪检部门反映、向相关部门投诉或者寻求法律援助等，而不是选择送礼这种可能涉及违法犯罪的方式。

法律建议：

• 下级在面对上级的欺负行为时，应该保持冷静和理智，不要通过送礼等不正当手段来解决问题。
• 如果确实需要送礼来表达感谢或人情往来，应该注意礼品的价值和送礼的频率，避免引起不必要的误会或质疑。
• 如果上级的行为已经构成了违法犯罪，下级应该及时向相关部门反映并寻求法律援助。

可能后果：

• 如果下级送礼被认定为行贿，可能会面临刑事处罚，包括有期徒刑、罚金等。
• 即使下级送礼未被认定为行贿，但如果礼品的价值过高或者送礼的频率过于频繁，也可能对下级的职业发展和个人声誉造成负面影响。

因此，建议下级在面对上级的欺负行为时，通过合法途径来维护自己的权益，避免涉及违法犯罪的行为。如果有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。